Megjelent: 21 éve

Két családtámogatási terv közül választ az MSZP

Két versengő változata van a családtámogatási rendszer átalakításának: az egyik negatív adót vezetne be a munkavállalást ösztönzendő, a másik családi pótlékká alakítaná a gyerekkedvezményt

Két családtámogatási terv közül választ az MSZP 2004. október 12. FigyelőNet-lapszemle Két versengő változata van a családtámogatási rendszer átalakításának: az egyik negatív adót vezetne be a munkavállalást ösztönzendő, a másik családi pótlékká alakítaná a gyerekkedvezményt - írja a Népszabadság. hirdetés A jövő év közepétől megváltozik a családtámogatási rendszer, amely során az MSZP képviselőcsoportjának két megoldás közül kell választania. Egyik változattal sem jut több pénz a családoknak, mert a családtámogatásokra jutó 300, más támogatásokkal együtt 500 milliárdos keretet már nem lehet növelni. A Népszabadság információja szerint a Pénzügyminisztérium által támogatott elképzelés alapján az adóból leírható gyerekkedvezményt alakítanák át családi pótlékká, a másik szerint pedig életbe lépne a negatív adózás, azaz a munkavállalók akkor is megkapnák a gyerekkedvezményt, ha alacsony bérük miatt nem lennének rá jogosultak. Az átalakítás iránya azonban mindkét változatnál azonos. Meg kell változtatni a jelenlegi helyzetet, amikor a családtámogatási rendszer a gazdagabbakat segíti, amikor azoknak ad több támogatást, adókedvezményt, akik többet keresnek. A Népszabadság úgy tudja, hogy a pénzügyminiszter terve mellé inkább a fővárosi szocialisták állnak, de a szabad demokraták és a szociális tárca vezetője is e megoldás felé hajlana. A vidéki szervezetek – állítólag Katona Béla támogatásával – inkább a negatív adó mellett lennének.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek