Korlátlan ideig segélyezné az állástalanokat Lengyelország
Korlátlan ideig folyósítandó, a munkanélküliség teljes időtartamára szóló munkanélküli segély bevezetését tervezi Lengyelországban a kormánykoalíció.
Az állástalanok ilyetén segélyezése a Samoobrona programjának egyik fő pontja volt évek óta, és a párt most feltételként szabta e követelésének elfogadását a konzervatív Jog és Igazságosság (PiS) által vezetett kormánykoalícióba való visszatéréséhez.
Jaroslaw Kaczynski kormányfő és a PiS, hogy elkerülje az előre hozott választásokat, helyreállította a korábbi, időközben felbomlott kormánykoalíciót, amely a populista Önvédelmen kívül magába foglalja a szélsőjobboldali ultrakatolikusokat is. A Samoobrona visszatérésével újra sikerült biztosítani a kormányt támogató parlamenti többséget.
2008-ban lépne életbe
Maksymiuk közlése szerint a kormánykoalíciós partnerek megállapodtak, hogy jövő júniusig kidolgozzák a törvénytervezetet, és a 2008-as költségvetésben már figyelembe veszik ennek pénzügyi következményeit. A jelenlegi elképzelés szerint minden munkanélküli havi 800 zloty (54 666 forint) segélyt kapna. A bruttó minimálbér jelenleg 899 zloty. "Tudatában vagyunk, hogy egyelőre nincs pénz havi 800 zlotys juttatásokra, ezért kisebb összeggel kell kezdenünk a segélyezést, de fokozatosan el kell jutnunk a kitűzött összeghez" - mondta Maksymiuk.
Hozzátette: Lesznek persze feltételei a segély folyósításának. A Mercedesen utazó munkanélküliek nem számíthatnak rá, mint ahogy azok sem, akik feketén dolgoznak.
23 milliárd zlotyba kerül a törvény alkalmazása
Egy ilyen törvény alkalmazása évi 23 milliárd zlotyval terhelné meg az állami költségvetést, miközben a kormány 226,8 milliárd zloty bevételre számít 2007-ben - figyelmeztettek varsói pénzügyi elemzők.
Jelenleg hat hónapon át folyósítanak segélyt Lengyelországban a munkanélkülieknek, és a 2,4 millió nyilvántartott munkanélküli 13 százaléka, mintegy 310 ezer fő kap segélyt.
MTI/Menedzsment Fórum
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy miskolci futár állította be a 2015-ös rekordot. Teljes cikk
Egy friss kutatásban a legtöbben a karrierfejlődés iránti vágyat nevezték meg a legnagyobb ösztönzőként, hogy új munkahelyet keressenek. Teljes cikk
Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok - tájékoztatta a Nemzeti Adó- és... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa