Korszerűsödik a foglalkoztatáspolitika eszköztára
A munkavállalási lehetőségek bővítése, a munkaügyi szervezet modernizálása, a szabályozás, a támogatás és az ellenőrzés eszköztárának fejlesztése áll a következő hónapokban a foglalkoztatáspolitika előterében - ez derült ki abból a beszélgetésből, amelyet a szakminiszter újságírókkal folytatott.
A miniszter felhívta a figyelmet az Állami Foglalkoztatási Szolgálat modernizálására, ami fontos feltétele az elfogadott intézkedések végrehajtásának, hiszen november 1-től az álláskeresési támogatás akkor lehet hatékony, ha a munkahelyüket elveszítő emberek gyors, szakszerű, egyénre szabott segítséget kapnak. Ennek érdekében a munkaügyi kirendeltségek mellett 364 helyen - önkormányzati helyiségekben, teleházakban, mobil irodákban, stb. - lehet majd hozzáférni a munkaügyi szervezet szolgáltatásaihoz. Korszerű kommunikációs eszközök - honlapok, call center, wap-elérhetőség - is segíti az álláskeresők tájékozódását.
További lépéseket tesz a szaktárca a munkaügyi kapcsolatok rendezése és a munkaerőpiac "kifehérítése" érdekében. Csizmár Gábor a péti üt-tagok esetére utalva alapvető követelménynek mondta, hogy állami forrásokhoz a jövőben csak azok a cégek juthassanak, amelyeknél rendezettek a munkaügyi kapcsolatok, mert "az adófizetők pénzét nem lehet törvényszegéshez és az európai vállalati kultúrától idegen munkáltatói magatartáshoz társítani".
Kiemelte a munkaügyi ellenőrzésben végbemenő jelentős fordulatot, amely magába foglalja az ellenőrzés irányának és a büntetési tarifáknak a megváltozása mellett a regionális szempontok érvényesítését, valamint a munkavédelem és az ellenőrzési tevékenység szakmai elkülönítését is. Erre módot ad, hogy az eddigi 170 ellenőr mellett újabb száz fő lép munkába.
A miniszter elmondta, hogy a szaktárca 2006. évi költségvetése hasonló nagyságrendű lesz, mint az idei: a költségvetési támogatás valamivel csökken, de a bevételek ezt ellensúlyozzák, a háttérintézményekben nem tervez létszámcsökkentést. Három területre biztosítanak több forrást: a foglalkoztatás támogatásához, a közmunkához (közfoglalkoztatáshoz) és a felnőttképzéshez. Jelenleg folyik két foglalkoztatási program előkészítése. Egyik az úgynevezett közfoglalkoztatás lesz, amely a téli idényhatást igyekszik majd ellensúlyozni, a másik pedig a civil szervezetek foglalkoztatási kapacitását növeli, azért is, hogy fogadni tudják a megnövekvő EU-támogatásokat.
Újságírói kérdésekre válaszolva a miniszter megerősítette: a nemzetközi kapcsolatok terén folytatja azt a tárgyalási sorozatot, amely az Európai Unióban való munkavállalás korlátjainak a leépítését, megszüntetését szolgálja. Hangsúlyozta: fontos, hogy ez a téma kikerüljön a belpolitikai küzdőtérről és az EU szintjén foglalkozzanak vele a politikusok.
Szeptember végére várható a Nemzeti akcióterv a növekedésért és a foglalkoztatásért című, három évre szóló dokumentum tervezetének az elkészítése, azt követően vitára bocsátják. A Munka törvénykönyvének módosításáról a szociális partnerekkel folynak az egyeztetések, a szaktárca közös megállapodás birtokában kívánja a módosítási javaslatait benyújtani az Országgyűlésnek.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Van olyan ország az EU-n belül, ahol több mint négyszer magasabb minimálbérrel számolhatnak a dolgozók, mint más tagországokban. Teljes cikk
A NAV ellenőrei számos helyszínen vizsgálják majd többek között az alkalmazottak bejelentését is. Teljes cikk
Egy friss kimutatás szerint egy átlagos munkavállaló évente kétszer annyi megbeszélésen vesz részt, mint két évvel ezelőtt, ami a koncentrált... Teljes cikk
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben