kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Listát készítettek a munkaügyi szabályokat megsértő cégekről

Az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) honlapján tegnap reggel 8 óra óta lekérdezhetők azoknak a vállalkozásoknak az adatai, amelyeknek nem rendezettek a munkaügyi kapcsolatai, emiatt közbeszerzés vagy egyéb pályázat útján két évig nem juthatnak állami megrendeléshez, forráshoz - értesült a Világgazdaság.

Kiderült, hogy nem indulhat állami forrásért a C. E. P. Közép-Európai Nyomdaipari Zrt., sem a Debreceni Hús, az előbbit kétmillió forint munkaügyi bírságra, az utóbbit a munka- és pihenőidő, a rendkívüli munkavégzésre vonatkozó szabályok megsértése miatt 1,2 millióra büntették. A listán szerepel a Magyar Posta és a Magyar Gördülőcsapágy Művek is, amelyeket a szabadság kiadására vonatkozó szabályok megsértése miatt 300, illetve 400 ezer forintra bírságolt az OMMF, sőt a Csányi Pincészet is, amelyre 200 ezer forintot róttak ki a munkabér védelmére vonatkozó jogszabálysértések miatt.

Értetlenül fogadta a közzététel széleskörűségét Antalffy Gábor, a Kereskedők és Vendéglátók Országos Érdek-képviseleti Szövetségének (Kisosz) ügyvezető elnöke, mivel az OMMF elnökével való megállapodásuk értelmében csak a feketefoglalkoztató cégek adatai kerülhetnek nyilvánosságra.

A cégek szerint súlyozni kellene a jogsértéseket

Ha a pályázatokat kiíró szervezetek komolyan veszik a közbeszerzésről és az államháztartásról szóló törvényben leírtakat, akkor nemcsak a bejelentés nélkül vagy színlelt szerződéssel foglalkoztatók esnek el a forrásoktól, hanem az előbb felsorolt vállalatok is, mivel az általuk elkövetett vétségek miatt ugyanúgy nem lesznek jogosultak a különböző támogatásokra. A megkeresett, listán szereplő cégvezetők egyetértettek a Kisosz ügyvezető elnökével, miszerint súlyozni kell a jogsértéseket.

A közbeszerzések területén egyébként fennáll annak a veszélye, hogy ha minden, törvényben leírt munkaügyi jogsértés miatt kizárják a pályázót, akkor előbb-utóbb kiapad az ajánlattevők száma - közli a Világgazdaság.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek