Magyarokat ment az angol szakszervezet
Brit szakszervezeti aktivisták keltek a Nagy-Britanniában átejtett magyar munkavállalók védelmére: kártérítéshez és új munkahelyhez segítették őket - tudta meg a Népszabadság.
A közép-angliai Derby városában munkát vállaló magyarok ekkor már hetek óta éheztek. Mivel pizzát szállító autóikat maguknak kellett megvenniük, így a levonások után a napi 10-12 óra megfeszített munka ellenére alig vagy egyáltalán nem kaptak fizetést. Ráadásul foglalkoztatójuk az ígéreteit feledve nem jelentette be őket hivatalosan fizetési kimutatás címén pedig, kézzel írt cetlit vehettek át. Munkaadójuk, a Global Domino Pizza (G.D.P. ) cég leromlott állapotú, bútorozatlan házakban szállásolta el Magyarországról toborzott dolgozóit. Nyolcan-tízen laktak egy kétszobás házban, ahol ágyként a szőnyeg funkcionált. A BBC 2 többször is riportot készített velük, ügyükkel a legnagyobb angol napilapok is foglalkoztak. A szakszervezet nyomására a G. D. P. vezetői peren kívül megegyezett a szóban forgó nyolc magyar dolgozóval, akik méltányos összegű kártérítést kaptak. Simon Wallace mindegyik pórul járt magyarnak új állást szerzett a híres Thorton csokoládégyárban, és megfelelő szállást talált nekik a derby városi önkormányzat segítségével.
A rémregénybe illő történet azonban itt még nem ért véget, mivel néhány napja újabb becsapott dolgozó keresett segítséget az egyik közösségi portálon, azt kérdezve, hogyan tudna kiszabadulni reménytelennek tűnő helyzetéből.
Közben Simon Wallace további három fiatalt talált Wolverhamptonban, akiket hasonlóan károsított meg a G. D. P. Betanítás címén egy hétig dolgoztatta őket ingyen 12 órában, egy pizzáért és egy üdítőért cserébe. Egy fiatal magyar lányt, Dani Szilviát főnöke rendszeresen molesztálta. Sörös Tiborral és Gellér Istvánnal is megvetették a pizzaszállító autót, majd amikor Gellérnek sürgősen haza kellett utaznia Magyarországra, az ő autójának részleteit is Sörös Tibortól vonták le, így történhetett, hogy egyheti fizetése mínusz 46 font volt.
A T & G szakszervezet ezeknek a magyaroknak is kártérítést követel, új munkahelyet és szállást keres nekik.
Népszabadság
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk
Egy kutatás szerint tíz nőből kilenc női munkavállaló tapasztalja a menopauza tüneteit, és 44% szerint ez befolyásolja munkaképességüket. Teljes cikk
- Így tanulnak idegen nyelvet a munkavállalók 2 hónapja
- Boldogtalan britek: stresszesek és túlterheltek a szigetország dolgozói 2 hónapja
- Új HR vezető az Arvalnál 3 hónapja
- Ez a készség lesz a legfontosabb a HR-ben 2026-ban - interjú Nagy-Jakab Andreával 3 hónapja
- Megfordult a trend: meredeken csökken a brit bevándorlás 4 hónapja
- HR kiégés: így teszi tönkre magát és a szervezetet is a HR-es 4 hónapja
- Transport Coordinator 5 hónapja
- Megtorpant a munkaerő-migráció: ötödével kevesebb bevándorló érkezett a gazdag országokba 5 hónapja
- Nagy Márton a minimálbérről: ha az állam nem avatkozik be, nem lesz megállapodás 5 hónapja
- Brutális szigorítás Nagy-Britanniában: nyelvvizsga nélkül nincs munkavállalás 6 hónapja
- Távozik a B+N Referencia Zrt.- HR-igazgatója 6 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?