kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Megalakult a Munkástanácsok ifjúsági tagozata

Megalakult a Munkástanácsok ifjúsági tagozata, amely a szakszervezeti szövetség több ezer fiatal tagját képviseli országos szinten, mind a verseny-, mind a közszféra ágazataiban - közölte a Munkástanácsok Országos Szövetsége (MOSZ) hétfőn az MTI-vel.

Az alapító szervezetek között szerepelnek - többek között - az egészségügyi és szociális, rendészeti, fegyveres és rendvédelmi, közigazgatási, repülőtéri, olajipari és pedagógus szakszervezetek; ezzel a tagozat az egyik legnagyobb taglétszámmal rendelkező szervezet lett a hazai ifjúságpolitikában.

A tagozat elsődleges célja, hogy a fiatal munkavállalók, pályakezdők érdekeinek, véleményének fórumot adjon, segítve a korosztályt a munkapiachoz, életvezetéshez, karriertervezéséhez kapcsolódó kérdésekben.

A szervezet elnökévé Szabó Imrét, a Hallgatói Önkormányzatok Országos Konferenciája (HÖOK) korábbi elnökségi tagját választották.

A tagozat csatlakozott a nemzetközi ernyőszervezetekhez, és partneri kapcsolatot alakít ki az oktatási, foglalkoztatási szektor szereplőivel, szakmai, civil és kormányzati oldalról egyaránt.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk