Megalakult az Edutus Főiskola
Edutus Főiskola néven működik tovább a Modern Üzleti Tudományok Főiskolája és az intézménybe olvadt Harsányi János Főiskola október 18-ától. A tatabányai központú Edutus Főiskola - melynek fenntartója az Edutus Nonprofit Közhasznú Zrt. - közel 3.000 hallgatóval folytatja képzési és innovációs tevékenységét. Az intézmény rektora Dr. Bartók István, aki 2011 augusztusától tölti be ezt a posztot.
"A két intézmény egyesítése hozzájárult ezen cél megvalósításához, hisz a turizmus képzés számos új lehetőséget kínál az egyesülés okán minden szempontból megerősödött intézmény számára a továbbfejlődésre, e lehetőségek kihasználása révén pedig elérhető, hogy az Edutus Főiskola mértékadó legyen a turisztikai képzést folytató intézmények között" - tette hozzá Dr. Prekker Judit.
A hallgatói létszámot tekintve Prekker Judit arról számolt be, hogy a képzési kínálat bővülése a hallgatói létszámnövekedésben is jelentkezni fog, "a cél azonban nem az, hogy nagyméretű főiskola legyünk, hanem, hogy a gyakorlatban jól használható tudást, minőségi oktatást nyújtsunk a munkaerőpiac számára értékes kompetenciák területén" - hangsúlyozta a vezérigazgató.
"Mi nem a magas hallgatói létszám alapján lehívható állami normatíva stratégiáját követjük, sokkal inkább az ipar és a szolgáltató szegmens és a munkavállalók közötti "híd" szerep megteremtésére törekszünk. A központ továbbra is Tatabánya marad, ezáltal az Edutus Főiskola megőrzi regionális szerepvállalását és helyi - az alapítók szerinti -küldetését. "Nagyon fontos, hogy az intézmény a közép-dunántúli régióval tovább erősítse értelmiségképző- és megtartó szerepét" - tette hozzá Dr. Prekker Judit.
Folytatódik a képzési kínálat bővítése az alap- és szakirányú továbbképzéseken, valamint a felnőttképzés területén a "life long learning" képzőhelyek kialakítása, illetve a regionális piacon való megjelenés céljából. Az egyesüléssel lehetőség nyílik az intézmény számára újabb partnerkapcsolatok kiépítésére, legyen szó akár kis-, közép- és nagyvállalatokról, vagy akár civil- és szakmai szervezetekről.
Az Edutus Főiskola az üzleti és műszaki képzési ágakban kereskedelem és marketing, gazdálkodási és menedzsment, nemzetközi gazdálkodás, valamint műszaki menedzser alapszakon képez szakembereket, gazdálkodástudományok képzési területen belül pedig hat (köztük turizmus-vendéglátás) alapszakon tanulhatnak a hallgatók nappali és levelező tagozaton, államilag támogatott és költségtérítéses képzésben.
Emellett szakirányú továbbképzést is indítanak, többek között kulturális- és euromenedzser, illetve marketingvezető képzéseket, valamint felnőttképzési - life long learning - programokra is lehet jelentkezni. A szintén megalakult Edutus Felnőttképzési Akadémia több mint 200 OKJ-s képzéssel várja ügyfeleit. Az Edutus főiskola hallgatói létszámát tekintve az egyesítéssel a 33, nem állami főiskola közül bekerült a legnagyobbak közé.
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon