kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 18 éve

Megkezdődött a Le Monde leépítése

Két vezető posztjának felszámolásával kezdődött meg a Le Monde című francia napilap munkatársai negyedének elbocsátása, amely ellen a héten kétszer hirdettek sztrájkot az újságírók - adta hírül szombaton a Le Figaro című napilap.

Elsőként Fabrice Norának, a Le Monde kiadói csoport delegált igazgatójának, a napilapon kívüli egyéb kiadványokért felelős elnöknek és Patrick Collard-nak, a sajtóvállalkozás nyomdája és reklámrészlege elnökének státusza szűnik meg a "következő hetekben". Távozásukat követően a munkakörükhöz tartozó feladatokat "átveszi az igazgatóság", amely néhány napon belül újraszervezi a vezetői hierarchiát. Ezt jelentette be a lap igazgatósága a pénteki üzemi bizottsági ülésen.

Az 1944-ben alapított legtekintélyesebb párizsi újság alkalmazottai történelmükben először hétfőn, majd csütörtökön sztrájkoltak vállalaton belüli ügyek miatt. A lapot kiadó és összesen 1600 főt foglalkoztató Le Monde médiacsoport 150 millió eurós (38 milliárd forint) adóssága és tavalyi 20 millió eurós vesztesége miatt ugyanis 129 munkahelynek, ebből 85 újságíró állásának a megszüntetését tervezi. Jelenleg 585-en dolgoznak a Le Monde napilap szerkesztőségében. A vezetőség négy veszteséges kiadvány, többek között a fiataloknak szóló Fleurus Presse és a Cahiers du Cinéma című, nemzetközi hírű filmes havi folyóirat felszámolását is tervezi.

A lapigazgató, Eric Fottorino a leépítés április 4-i bejelentésekor már jelezte, hogy az elbocsátások valamennyi szintet érinteni fogják. A szakszervezetek - amelyek szerint egyértelműen a korábbi vezetőség felelős a sajtócsoport pénzügyi helyzetének megrendüléséért - a magazinok megtartását és új leépítési tervet követelnek, amelynek alapján kizárólag az önként távozók státusa szűnne meg. Most fordul elő először ugyanis, hogy nemcsak önként távozók állását szünteti meg a Le Monde vezetősége.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk