Megjelent: 21 éve

Milliárdos program indul munkahelyteremtésre

Április 29-ig lehet pályázni a kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására, amely során a programban résztvevők 800 ezer forintot kaphatnak egy-egy munkahely létrehozásához.

Milliárdos program indul munkahelyteremtésre 2005. március 2. FigyelőNet, MTI Április 29-ig lehet pályázni a kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására, amely során a programban résztvevők 800 ezer forintot kaphatnak egy-egy munkahely létrehozásához. A még el nem kezdett beruházások támogatására március 7-től április 29-ig lehet pályázni, a teljes pályázati dokumentáció már letölthető a szaktárca honlapjáról – mondta Csizmár Gábor munkaügyi miniszter.A kis- és középvállalkozások munkahelyteremtő beruházásainak támogatására 1,5 milliárd forint értékben indít programot a munkaügyi minisztérium. A tárca vezetője szerint 2000 új munkahely keletkezhet.A program 800 ezer forint támogatást nyújt egy-egy munkahely létrehozásához, és további 200 ezer igényelhető, ha hátrányos helyzetű térségben történik a beruházás, illetve, ha a vállalkozás regisztrált munkanélkülieket alkalmaz.A támogatás elnyerése esetén a vállalkozásnak a meglévő és az újonnan felvettek létszámát három éven át, a támogatással létrehozott kapacitásokat pedig öt évig fenn kell tartani. A pályázatok támogatásáról a szakminiszter június 15-ig dönt majd. Csizmár Gábor elmondta, hogy munkahelyteremtésre több más program is indul a közeljövőben, ezek eredményeként összesen több mint 10 ezer munkahely jöhet létre. A rendelkezésre álló forrás is jóval több, mint a tavalyi 2 milliárd forint. A közmunka program a tavalyi 4,4 milliárd forint után idén 6,2 milliárdból gazdálkodhat. Ez lehetővé teszi, hogy hét régi program folytatódhat, amely 12 500 fő foglalkoztatását biztosítják. A miniszter hozzátette, hogy Európai Uniós forrásokból ezen túl indítanak majd még programokat.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Így emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére januártól

A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk

Mire jók a laza péntekek az irodában?

Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk

Nő a kulturális területen és a szakképzésben dolgozók bére

A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek