Munkahelyvédelmi Akcióterv: rövid távon nem járnak jól a munkáltatók
A Pénzcentrum.hu szerint a Munkahelyvédelmi Akcióterv keretében nyújtott támogatások révén kisebb mértékű kedvezményeket lehet igénybe venni, mint a hatályos Start-kártyás rendszerben.
A 25 év alattiak foglalkoztatása esetén például az az új kedvezmény, hogy bruttó 100 ezer forintig 14,5 százalékkal csökkennek a munkáltatói terhek. A portál kiemeli, továbbra is életben marad a Start-kártya, amelynek keretében alap- és középfokú végzettségűeknél az első évben csak 10 százalékos szociális hozzájárulási adót kell fizetni, ráadásul nem bruttó 100 ezer forintig, hanem a minimálbér kétszereséig, azaz bruttó 186 ezer forintig jár a kedvezmény. Vagyis még az 1,5 százalékos szakképzési hozzájárulás megfizetése mellett is kedvezőbb a Start-kártya, mint az új kedvezmény - írja a lap.
A felsőfokú végzettségűeknél 30 éves korig lehet Start-kártyát igényelni. A foglalkoztatás első 9 hónapjában szintén a minimálbér kétszereséig csak 10 százalékos szocho-t és 1,5 százalékos szakképzési hozzájárulást kell fizetni - írja a portál.
Idén a Start Extra Kártya és a Start Plusz Kártya helyébe a Start Bónusz Kártya lépett. Ezzel a kártyával foglalkoztatottak után az első évben egyáltalán nem kell szocho-t fizetni a minimálbér másfélszereséig. Ezt a kártyát is csak 2012. december 31-ig lehet igényelni.
A tartósan munkanélküliek foglalkoztatását is támogatják, méghozzá úgy, hogy bruttó 100 ezer forintig az első két évben 28,5 százalékos, a harmadik évben 100 ezer forintig 14,5 százalékos adókedvezményben részesül az a munkaadó, amelyik alkalmazza őket.
A portál szerint az előbb leírtakból egyértelműen kitűnik, hogy a bruttó 100 ezer és a 183 ezer forint közötti jövedelmű munkanélküli foglalkoztatása esetén az első évben rosszabbul járnak jövőre a munkáltatók, mintha a Start Bónusz Kártyához társuló kedvezményt tartaná életben a kormány.
Pénzcentrum.hu
A felsőfokú végzettségűeknél 30 éves korig lehet Start-kártyát igényelni. A foglalkoztatás első 9 hónapjában szintén a minimálbér kétszereséig csak 10 százalékos szocho-t és 1,5 százalékos szakképzési hozzájárulást kell fizetni - írja a portál.
Idén a Start Extra Kártya és a Start Plusz Kártya helyébe a Start Bónusz Kártya lépett. Ezzel a kártyával foglalkoztatottak után az első évben egyáltalán nem kell szocho-t fizetni a minimálbér másfélszereséig. Ezt a kártyát is csak 2012. december 31-ig lehet igényelni.
A tartósan munkanélküliek foglalkoztatását is támogatják, méghozzá úgy, hogy bruttó 100 ezer forintig az első két évben 28,5 százalékos, a harmadik évben 100 ezer forintig 14,5 százalékos adókedvezményben részesül az a munkaadó, amelyik alkalmazza őket.
A portál szerint az előbb leírtakból egyértelműen kitűnik, hogy a bruttó 100 ezer és a 183 ezer forint közötti jövedelmű munkanélküli foglalkoztatása esetén az első évben rosszabbul járnak jövőre a munkáltatók, mintha a Start Bónusz Kártyához társuló kedvezményt tartaná életben a kormány.
Pénzcentrum.hu
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
További cikkek
Csak a magyar fiatalok 20 százaléka érzi, hogy stabil a munkahelye
Kisebbségben vannak azok, akik úgy érzik, megbecsülik őket. Teljes cikk
KSH: 9.9 százalékkal nőtt a reálkereset egy év alatt
A nettó kereset mediánértéke 340 700 forint volt. Teljes cikk
Szakemberhiány miatt szünetel több vizsgálat az Oroszlányi Szakrendelőben
A rendelőben több osztályon is szünetelni fog az ellátás az átmeneti szakemberhiány miatt. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- A tartós álláskeresők elhelyezkedését segítő inkubátor program indul 4 napja
- Nagy Márton: a munkanélküliség emelkedése átmeneti 2 hete
- A vártnál jobban csökkent az első alkalommal munkanélküli segélyt kérők száma az Egyesült Államokban 2 hete
- Szinte nincs munkanélküli ebben az európai fővárosban 2 hete
- Így alakult a munkanélküliség az EU-ban és az euróövezetben 3 hete
- Nyilvántartott álláskeresők száma Magyarországon - valóban rekord alacsony a legfrissebb adat? 3 hete
- Április végéig lehet jelentkezni az MCC vezetőképző akadémiájára 3 hete
- A munkanélküliségi ráta alakulása Magyarországon - grafikon 1 hónapja
- A foglalkoztatottak és munkanélküliek száma is nőtt februárban 1 hónapja
- Az OECD-országokban 4,8 százalékra csökkent a munkanélküliség januárban 1 hónapja
- Van véleményük és felvállalják a céljaikat: így rúgja be az ajtót a Z generáció 2 hónapja