kapubanner for mobile

Napi fél óra megy el munkahelyi pletykákra

Miközben a munkavállalók egyre gyakrabban túlóráznak, az időpocsékolásról sem hajlandók lemondani. Egy friss felmérés szerint összességében akár három óra is elmehet netezésre és munkahelyi csevegésre.

Egy brit felmérés szerint, melyet a Management Issues idéz, hagyományos, a reggel kilenctől délután ötig tartó munkanapok egyre inkább "szétcsúsznak", melynek eredményeképpen sokan 8tól 6-ig dolgoznak. Érdekes, hogy a válaszolók több mint fele szerint egyszerűen azért mennek be korábban, vagy maradnak tovább, mert így nyugodt körülmények között hatékonyabban tudnak dolgozni. A válaszadók negyede ugyanakkor azért dolgozik többet, mert ilyen módon remél gyorsabb előrejutást a vállalati ranglétrán.

A túlórák mellett azonban a munkaidő egy jelentékeny része megy veszendőbe, a felmérés szerint összességében napi három órát pocsékolnak el az emberek. Az elsőszámú időtolvaj az internet, egy órát töltenek olyan oldalak nézegetésével, amelyeknek semmi közük a munkához. Kiesést okoz, hogy a dolgozók a szükségesnél több időt pepecselnek az irodai alkalmazásokkal, mivel nem ismerik kellőképpen a programokat, ahogy az is, hogy a PC vagy rendszerek hibájából nem tudnak dolgozni. Nem meglepő, hogy naponta félóránál több idő megy el a munkahelyi pletykákra is.

A University of Lancaster e témával foglalkozó professzora, Cary Cooper szerint ma már annyi tényező vonja el az emberek figyelmét, hogy nem csoda, ha vannak a munkaidőben üresjáratok. Ugyanakkor mind a munkaadók, mind az alkalmazottak számára előnyösebb lenne a hatékonyabb munkaidő kihasználás. A cégeknek ez versenyelőnyt, az alkalmazottaknak pedig több szabadidőt biztosítana. Ez persze nem megy egyik napról a másikra, az emberek többsége ugyanis irtózik még azoktól a változásoktól is, amellyel saját helyzetüket javíthatnák.

Menedzsment Fórum

  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás

A babóti általános iskolában meghirdetett tanári állásra közel százan jelentkeztek a Maldív-szigeteki álomutazás ígéretével. Már a második... Teljes cikk

Mit kívánnának az apák a lányaik munkahelyének? – nőnapi párbeszédet indított a Dreher

Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk

Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos

Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek