kapubanner for mobile

Negyven százalékkal nőhet a minimálbér az USA-ban

Megszavazták a negyven százalékos béremelést a minimálbérre vonatkozóan a washingtoni képviselőházban. A döntést azonban még a szenátusnak is jóvá kell hagynia.

A hivatalosan megállapított óránkénti minimálbér korrekciójára kerülhet sor az Egyesült Államokban. Az amerikai törvényhozás "alsó házában" ugyanis a demokraták többségével megszavazták a béremelést, így két év alatt fokozatosan 5,15 dollárról 7,25 dollárra növekedhet az összeg. A mostani minimálbér 1997 szeptembere, Clinton ideje óta van érvényben.

A bér nagysága körül kisebbfajta számháború folyt: statisztikák szerint ugyanis az amerikaiak 2,7 százaléka keres ennek megfelelő pénzt. Ha viszont a tervezett mértékű emelésre sor kerül, akkor - érvel az ellentábor - nagyjából a munkaerő négy százaléka számíthat arra, hogy elveszíti állását a magas bérköltség miatt, és elsősorban a kisvállalatok mennek tönkre majd emiatt.

Mivel az Egyesült Államokban meglehetősen kevesen kapják a minimálbért elérő, vagy annál kisebb összeget, a döntést a média szimbolikusnak nevezi. Ezzel együtt nem biztos, hogy a szenátusban is keresztül megy a javaslat, és Bush elnök is aláírja majd.

A demokraták elsősorban a szakszervezetek nyomására cselekedtek. Az érdekvédelmi szervezetek azonban a republikánus többségű régi képviselői testületben nem tudták keresztülerőltetni az emelést, mert rendre megkapták a kritikát: a lépés az amerikai gazdaság lassulását hozná magával.

Ezen érvelés azonban eléggé elméleti, mivel a minimálbér már a legtöbb szövetségi államban 5,15 dollár fölött van, becslések szerint a legkevésbé kvalifikált munkaerő hetven százaléka már ennél nagyobb órabérért dolgozik.

Menedzsment Fórum

Kapcsolódó anyagok:

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek