kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

Országos áramsztrájk Franciaországban

A francia Électricité de France (EdF) villamosművek dolgozói szerda estétől csütörtök estig 12 ezer megawattot akarnak kikapcsolni a cég körülbelül 100 ezer megawattos áramtermelő kapacitásából.

Országos áramsztrájk Franciaországban 2004. június 24. FigyelőNet, MTI-Eco A francia Électricité de France (EdF) villamosművek dolgozói szerda estétől csütörtök estig 12 ezer megawattot akarnak kikapcsolni a cég körülbelül 100 ezer megawattos áramtermelő kapacitásából. A kikapcsolás az egész országra kiterjed a szakszervezeti program szerint, tiltakozásul a tervezett privatizáció ellen. A CGT szakszervezeti központ vezetésével májusban kezdett sztrájkmozgalom eddig forgósztrájk jellegű volt: naponta más és más körzetekben volt kikapcsolás, általában 4-6 ezer megawatt erejéig, illetve célzott, figyelemfelkeltő akció, például a párizsi Champs Élysée sugárút, az Eiffel-torony, illetve egyes politikusok lakásának sötétbe borításával. A CGT és még másik négy szakszervezeti központ szervezte dolgozók az EdF és a Gaz de France (GdF) gázművek privatizálása ellen tiltakoznak. A francia parlament csütörtökön folytatja a vitát e két vállalat részvénytársasággá alakításáról, ami a privatizáció feltétele. Korábban a múlt héten, június 15-én volt nagyobb akció, amikor a parlament megkezdte a vitát. Akkor országosan 15 ezer megawatt termelőkapacitást kapcsoltak le a hálózatról. Munkabeszüntetések voltak, és lesznek csütörtökön is, a GDF tárolóinál és importfogadó állomásainál.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek