kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

Pályázati programok a munkavilágából való kirekesztődés ellen

Az Európai Unió Phare programja és a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium közös finanszírozásában pályázati program indult a munka világából való kirekesztődés ellen, amelynek részleteit kedden Székesfehérvárott információs napon ismertették az érdekeltekkel.

Pályázati programok a munkavilágából való kirekesztődés ellen 2003. július 9. FigyelőNet, MTI Az Európai Unió Phare programja és a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium közös finanszírozásában pályázati program indult a munka világából való kirekesztődés ellen, amelynek részleteit kedden Székesfehérvárott információs napon ismertették az érdekeltekkel. A program célja a kirekesztődéssel leginkább veszélyeztetett halmozottan hátrányos helyzetűek - köztük a romák - foglalkoztatása és a munkaerőpiacra jutásának segítése - hangzott el a rendezvény szünetében tartott sajtótájékoztatón. Kiss Imre témavezető elmondta, a programot a települési-, és megyei önkormányzatok, önkormányzati társulások, nonprofit civilszervezetek részére hirdették, illetve hirdetik meg két körben. Hozzáfűzte: az első kört június 24-én hirdetik meg, a másodikat várhatóan az év végén. A projektek támogatására összesen 7,5-8 milliárd forint áll rendelkezésre, s annak 44,4 százalékát a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Minisztérium, 55,6 százalékát pedig az EU Phare programja finanszírozza. A pályázók a program két komponensére pályázhatnak. Az első projektenként 50 tartós munkanélküli 18 hónapos foglalkoztatását és komplex munkaerőpiaci integráciációját illetve reintegrációját, továbbá a résztvevők 30 százalékának szociális szakképzésben részesítését teszi lehetővé - mondta Kiss Imre. A második komponensre pályázók 50 halmozottan hátrányos helyzetű - elsősorban roma származású - tartósan munkanélküli 8,5 hónapos foglalkoztatására, munkaerőpiaci integrálódására, életkörülményeik javítására kaphatnak támogatást. Az első komponens keretében 600-750 ezer eurót, a második komponens keretében pedig 200-300 eurót nyerhetnek a projektek megvalósítására - tájékoztatott a témavezető.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egymilliós fizetésért keresnek szakácsot Budapestre

A hirdetés személyzeti étkezést és kedvezményes nyaralási lehetőségeket ígér leendő dolgozóinak. Teljes cikk

A BME idén is számos programmal várja a pályaválasztás előtt álló fiatalokat

A Lányok Napja elnevezésű pályaorientációs programon a résztvevők különböző mérnöki területeket ismerhetnek meg. Teljes cikk

Hiába nő az igény az irodába való visszatérésre, virágzik a rugalmas munkavégzés piaca

Egy friss kutatás szerint a dolgozók átlagosan alig kevesebb mint fele keresett távmunkát az elmúlt negyedévben. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek