Romlott a nagyvállalati, javult a kkv-index
Az idén augusztusban az Ecostat TOP-100 nagyvállalati konjunktúra indexe a júliusihoz képest 1 százalékponttal, 43 százalékra csökkent, míg a kis- és középvállalati (kkv) index 4 százalékponttal, 41 százalékra nőtt.
Az idén augusztusban az Ecostat TOP-100 nagyvállalati konjunktúra indexe a júliusihoz képest 1 százalékponttal, 43 százalékra csökkent, míg a kis- és középvállalati (kkv) index 4 százalékponttal, 41 százalékra nőtt.Az Ecostat Gazdaságelemző és Informatikai Intézet csütörtöki közlése szerint a rövid távú gazdasági várakozásokat összegző mutató romlott tavaly augusztushoz viszonyítva, egy éve a TOP 100 index 55, a kkv 50,7 százalék volt.A nagyvállalatok üzleti bizalma két éven át kiegyenlített és viszonylag magas szintű volt, az idén június óta azonban a konjunktúra-mutatók bizalomvesztést jeleznek, a havi értékekből kirajzolódó trend csökkenő pályára váltott. A cégek bizalomvesztése a nagy változásokat hordozó gazdaságpolitikai eseményekhez köthető. A hazai tulajdonú kkv-k helyzetértékelése az utolsó negyedévben jelentősen romlott, május és július között a pesszimista hangulat erősödött, ez augusztusban valamelyest enyhült.A jelenlegi időszakban a termelés bővülését alapvetően az export és a beruházási aktivitás vezérli - jegyzik meg a kutatók. Hozzáteszik, hogy a lakosság fogyasztása az első félévi gyors reálkereset növekedés hatására idén viszonylag magas szintű marad. A stabilizációs intézkedések miatt várhatóan csökken a fogyasztás 2007-ben a reálbércsökkenés miatt.Az összeállítás szerint rövid távon a hazai vállalkozások élénk külpiaci keresletre számíthatnak, az export növekedése az első félévi tényadatok ismeretében meghaladja a várakozásokat. Az ipari termelés dinamizmusát a kivitel mellett az élénk belföldi érétkesítés tartja fenn.Az Ecostat előrejelzése szerint a gazdaság 2006-ban közepes ütemben fejlődik, a GDP a korábban feltételezettnél szerényebben fog bővülni, a növekedés üteme 4 százalék alatt marad. A konvergenciaprogram sarokszámai alapján 2007-ben a gazdaság növekedése tovább lassul, az infláció gyorsul, 2008-tól azonban a gazdasági fejlődés üteme és szerkezete folyamatosan javul - jegyzik meg.A TOP-100 vállalatcsoport augusztusi előrejelzésében a makrogazdaság fejlődésére vonatkozó, rövid távú várakozások valamivel kedvezőtlenebbek, mint a cégek saját lehetőségeinek megítélése. A kkv-szektor a nemzetgazdaságban a negatív tendenciák erősödését valószínűsíti. A nagyfokú bizonytalanság hatására 2007 márciusáig az ország helyzetében romló feltételektől tart a vállalatcsoport kétharmada, javulást mindössze 12 százalékuk remél. Saját vállalkozásuk fejlődési esélyeit romlónak ítéli a cégek 47 százaléka, változatlannak 34 százaléka.A felmérés alapján az Ecostat úgy véli, hogy a hazai vállalatok beruházási aktivitása kielégítő, a következő félévben 41 százalékuk tervezi eszközparkja bővítését.(MTI)
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?