kapubanner for mobile

Spanyolország: a legtöbb új munkahely, a legtöbb munkanélküli

Ellentmondásos helyzet alakult ki Spanyolországban: bár az Európai Unió teljes munkaerőpiacán tavaly és idén regisztrált új állások 90 százaléka Spanyolországban jött létre, ennek ellenére Hispániában a legmagasabb a munkanélküliség is.

Spanyolország: a legtöbb új munkahely, a legtöbb munkanélküli 2004. március 11. FigyelőNet, euro.hu Ellentmondásos helyzet alakult ki Spanyolországban: bár az Európai Unió teljes munkaerőpiacán tavaly és idén regisztrált új állások 90 százaléka Spanyolországban jött létre, ennek ellenére Hispániában a legmagasabb a munkanélküliség is. Az EU bruttó nemzeti össztermékének (GDP) 85 százalékát adó hat tagországban – Németországban, Franciaországban, Nagy Britanniában, Olaszországban, Spanyolországban és Portugáliában – végzett felmérést az IESE üzleti iskola az Adecco vezető munkaerő-közvetítő szaktanácsadó cég részére. A kutatásból kiderül: a tavalyi adatok szerint az EU-ban tíz új állás közül kilencet Spanyolországban hoztak létre, s a helyzet ugyanígy alakul 2004 eddigi időszakában is. Spanyolországban tavaly három százalékkal nőtt a munkavállalók száma 2002-höz képest, messze túlszárnyalva az uniós átlagot. Ezzel együtt a spanyolok az EU legmagasabb munkanélküliségi rátáját – 11,2 százalék – produkálták. A fiatalok egynegyede állást keres Az előrejelzések szerint Spanyolországban a munkanélküliségi arány nem csökken 11 százalék alá, bár Európa-szerte továbbra is a spanyol piac kínálja a legtöbb új állást. Spanyolországban 5,2 százalékos növekedést várnak a nők alkalmazása terén, ez Európa-szerte a leglátványosabb növekedésnek számít. Ugyanakkor a 25 évesnél fiatalabbak körében az első félévben 23,3 százalékra nő a munkanélküliek aránya – az EU-átlag 16 százalék. 2004 első harmadában Európában várhatóan 922 ezer új állás jön létre, ez 0,7 százalékkal több, mint tavaly ilyenkor. Az év második felében 1,1 millió új munkahelyre lehet számítani, ez 0,8 százalékkal több, mint 2003 hasonló időszakában. Európában a munkanélküliségi arány az év végére 8,2 százalékra csökken. A fiatalok körében 15,7 százalékos munkanélküliséget jósolnak, ez az arány 2003 második felében 16,4 százalék volt.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben

A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk

Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t

Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek