Szakszervezetet akartak alapítani a Tesla dolgozói, kirúgták őket
Elon Musk korábban is jelezte, hogy nem szereti a szakszervezeteket.
Több mint 30 dolgozót rúgtak ki a Tesla buffalói üzeméből, egy nappal azután, hogy az alkalmazottak bejelentették, hogy szakszervezetet fognak alapítani - írja a Reuters. A portál szerint a kirúgások után a vállalat dolgozóit e-mailben értesítették, hogy tilos felvételt készíteni a munkahelyi megbeszélésekről anélkük, hogy ahhoz minden fél hozzájárult volna. A kirúgott dolgozók a Workers United Upstate New York nevű szervezethez szerettek volna csatlakozni, ami abban segítette volna őket, hogy jobban tudják érvényesíteni érdekeiket a munkahelyükön. A szervezet azzal vádolja a Teslát, hogy "a szakszervezeti tevékenység megtorlásaként" rúgták ki az érintett munkavállalókat.
Elon Musk vezérigazgató korábban már hangot adott neki, hogy ellene van a szakszervezeteknek. Egy 2018-as tweetjében azt írta, hogy elvenné a részvényeit azoknak a dolgozóknak, akik szakszervezet alapításán dongolkoznak.
- 2024.10.10Pannon Munkajogi Akadémia Programunkat az on-line térben tervezzük megvalósítani, ezzel is támogatva a hatékony idő kihasználását. Előadás-sorozatunk célja, hogy egy-egy munkajogi területet részletesebben is bemutassunk, lehetőséget teremtve a joggyakorlat alkalmazásának megismerésére. Részletek Jegyek
- 2024.10.112024.10.11– 12.12 Díjmentes Vezetői Egynapos programok Díjmentes Vezetői Egynapos programsorozatunkat a nagy érdeklődésre való tekintettel folytatjuk. Képzéseinken szemléletet, azonnal alkalmazható tudást adunk, módszereket és gyakorlatok próbálhatnak ki a résztvevők, mindezt teljesen díjmentesen. A nyílt programokat olyan vezetőknek, munkavállalóknak ajánljuk, akik szeretnék bővíteni tudásukat és látásmódjukat. A képzések különlegessége, hogy bármelyik téma vállalati képzés formájában is megvalósítható, melyre támogatás igényelhető a GINOP PLUSZ-3.2.1-21 pályázati alapból. Pályázati forródrót: +36 20 338 3808 Részletek Jegyek
- 2024.11.13Mérlegen a hibrid munkavégzés - Trendek és vállalati jó gyakorlatok a távmunka új korszakában Az esemény célja, hogy összehozza a különböző iparágak vezetőit, legjobb vállalati gyakorlatait, hogy megosszák gondolataikat és megvitassák a rugalmas foglalkoztatás jövőjét és annak vállalati kultúrákra gyakorolt hatásait, úgy mint a távmunka transzformációja, új innovációk és a mesterséges intelligencia hatásai, munkavállalói preferenciák, jogi megoldások, hatékonysági kérdések távolról, valamint vezetői kihívások és vállalati stratégiák a hibrid munka világában. Részletek Jegyek
- 2024.11.21Pannon HR Konferencia Debrecen Lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg. Részletek Jegyek
Az Európai Unión kívülről érkező legális vendégmunkások munkavállalását, valamint a menedékkérők azonosítási eljárását is szigorította az... Teljes cikk
Több száz európai biztonsági, higiéniai és vendéglátóipari dolgozó gyűlt össze kedden délben Brüsszelben, az európai uniós intézményeknek... Teljes cikk
Törölte legtöbb, október 1-i járatát a Brussels Airlines belga légitársaság, mert a személyzet zöme, köztük a biztonsági egységek egynapos... Teljes cikk
- Sokmilliós bónuszt kapnak a dolgozók, ha beleegyeznek a végkielégítésbe 1 hónapja
- Több ezer munkahelyet szüntet meg a Cisco az AI miatt 2 hónapja
- Ősszel nagy bajok lesznek, ha nem történik változás 2 hónapja
- 2000 embertől válik meg a Paramount Amerikában 2 hónapja
- Több ezer embert bocsát el a Cisco 2 hónapja
- Nem mindennapi a tanterv Elon Musk új iskolájában 2 hónapja
- Több ezer munkahely szűnhet meg a Continentalnál 2 hónapja
- Egy héten belül két postás vesztette életét munkavégzés közben 3 hónapja
- Mit tehetek, ha a közös megegyezéssel rosszabbul jártam, mint az elbocsátással? 3 hónapja
- Humanoid robotokat használ a jövő évtől a Tesla 3 hónapja
- Komoly leépítésbe kezd a legnagyobb román informatikai cég 3 hónapja