kapubanner for mobile

Szűcs Erika: A munka világában kell tartani a munkájuk elvesztésében veszélyeztetetteket

A válság a képzett és munkavállalásban motiváltak tízezreit fenyegeti munkájuk elvesztésében, őket minden eszközzel a munka világában kell tartani - mondta Szűcs Erika szociális és munkaügyi miniszter a Vasas Szakszervezeti Szövetség Tanácsa ülésén.

Szűcs Erika hozzátette: meg kell akadályozni, hogy ezek az emberek a munka világából átkerüljenek a szociális ellátás területére, mert onnan a visszatérés nehéz és drága.
A Vasas Szakszervezeti Szövetség Tanácsa megtárgyalta, hogy a munkaügyi kormányzat terveit és eszközeit a magyar gép- és járműipar, illetve elektronikai ágazat és vaskohászat területén jelentkező foglalkoztatási válsághelyzet kezelésére. Állásfoglalásuk szerint a gazdaságélénkítő és válságkezelő intézkedések középpontjában a foglalkoztatási szint védelmének, a lehető legtöbb munkahely megőrzésének és az új munkahelyek teremtésének kell állnia.

Szűcs Erika a válságkezelő és gazdaságélénkítő csomagban a tervezett intézkedések között említette a térségi válságkezelő alap létrehozását, a járulékkedvezményt illetve uniós támogatást munkahelymegtartásért. A miniszter kitért arra, hogy a intézkedésekre a Új Magyarország Fejlesztési Terv forrásainak átcsoportosításával teremtik elő a forrásokat. A tárca kezelése és szakmai felügyelete alatt álló Társadalmi Megújulási Operatív Programból (TÁMOP) és Társadalmi Infrastruktúra Operatív Programból (TIOP) 70 milliárd forintot tesznek át munkahely- és vállalkozásmegtartási célokhoz.

Szűcs Erika úgy vélekedett, hogy szükséges a képzés megerősítése is, hiszen az ehhez járuló juttatások teremtenek sokszor deformált motivációt.

A tanács ülésén Hódi Zoltán, a Vasasszakszervezet alelnöke kiemelte a válságkezelésben fontos időtényezőt, illetve szükségesnek tartotta az ágazati szintű válságkezelés kidolgozását, megvalósítását.

Papp János, a Vasasszakszervezet közép-dunántúli régiójának vezetője úgy vélekedett, hogy társadalmi ellenőrzés alá kellene helyezni a foglalkoztatással összefüggő állami támogatások kifizetését. Megjegyezte: a szakszervezet jelentős szerepet tudna abban játszani, hogy a támogatások valóban oda kerüljenek, ahol munkahelyet megőrizik.

A Vasasszakszervezet állásfoglalása szerint a válság terhei nem háríthatók át az eddig is nehéz helyzetben lévő munkavállalókra és a nyugdíjasokra. A kényszerű változtatásokat csak a szociális partnerekkel egyeztetve, érdemi tárgyalásokon megvitatva lehet elindítani.

A Vasasszakszervezet határozott álláspontja, hogy a reálgazdaságban, a versenyszféra területén meg kell őrizni a bérek és keresetek reálértékét, illetve a teljesítménynövekedés esetén a reálkereset emelkedését.
Elengedhetetlennek tartják az országos bérmegállapodás megkötését, a hároméves bérmegállapodásban kialakított rendszer fennmaradását, a minimálbér és a bérminimumok értékének megemelését január 1-étől.

Amennyiben a tárgyalások nem vezetnek eredményre - a vezető testületek döntése szerint - élni fognak a nyomásgyakorlás minden törvényes eszközével- tartalmazza a Vasas Szakszervezeti Szövetségi Tanács által elfogadott dokumentum.
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek