Tanévkezdés: komoly problémára figyelmeztet a PSZ, ezt változtatnák meg az iskolákban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatEgységes költségvetési rendszert szorgalmaz a köznevelési intézményekben a Pedagógusok Szakszervezete (PSZ).

Totyik Tamás elnök a szervezet keddi tanévnyitó, budapesti sajtótájékoztatóján felhívta a figyelmet arra, hogy a központi költségvetésből eltérő módon finanszírozzák az állami és nem állami iskolákat,a kapott támogatás mértékében nagy különbségek vannak attól függően, ki az intézmény fenntartója.
Elmondta: a PSZ javaslatot küld a kormánynak és a parlamenti frakcióknak az ősszel, mert olyan rendszer létrehozását szeretné, amelyben "minden gyerek ugyanannyit ér, településtől, fenntartótól függetlenül".
Totyik Tamás hangsúlyozta: az intézményvezetők nagyobb önállóságot kaptak azzal, hogy dönthetnek munkatársaik felvételéről, ugyanakkor továbbra sincs szó az oktatási intézmények önálló költségvetéséről, a pénzügyi kereteket ezentúl is a tankerületek határozzák meg.
Ezt több szempontból is aggasztónak tartják, hiszen az igazgató nem fogja tudni, mennyi lesz például a rendelkezésre álló bérkeret vagy az intézmény rezsiköltsége. Nem világos szerintük az sem, hogy egy esetleges munkaügyi per esetén a tankerület vagy az iskola biztosítja a forrásokat.
A kiskapukat jó lenne, ha a kormány mielőbb bezárná
- közölte a szakszervezet elnöke.
Totyik Tamás azt mondta, a pedagógusok optimizmussal várják az új tanévet, látják a kormányzat részéről az akaratot és a lehetőséget a szabadabb tantervi szabályozásra. Pozitív változás az is, hogy az iskolák már maguk dönthetnek a pedagógiai programról, a szervezeti és működési szabályzatról, megmaradt az ingyenes tankönyvek rendszere, sőt, ígéretet kaptak a tankönyvpiac megnyitására, és csökken a kompetenciamérések száma is - sorolta, megjegyezve: a kormányzati ígéretekből egyelőre főként azok a lépések valósultak meg, amelyek nem érintették a költségvetést.
A PSZ elnöke felhívta a figyelmet arra is, hogy a szakszervezet és az oktatási kormányzat közötti párbeszéd jogi háttere rendezetlen, "nagyon döcög".
Fontosnak nevezte, hogy az érdemi érdekegyeztetés meginduljon, hozzátéve: sok esetben nem kapják meg a jogszabálytervezeteket előzetes egyeztetésre.
"A Facebook-kormányzás, a közösségi oldalakon tett bejelentések nem igazán kompatibilisek azzal a demokráciával, amit Magyar Péter a választási kampány során meghirdetett" - jelentette ki Totyik Tamás.
Kitért arra is, hogy a jelenleginél több pedagógusra van szükség, mivel a pályakezdők több mint fele az első években lemorzsolódik. A PSZ szerint az iskolapszichológusok számát is emelni kell; míg például a szomszédos Szlovákiában negyven diákra jut egy ilyen szakember, addig nálunk ezer tanulóra.
Tóth Tünde, a PSZ alelnöke hangsúlyozta: továbbra is nagy gondot jelent a nevelést, oktatást segítő (NOKS) kollégák és technikai alkalmazottak alacsony bére.
Azt mondta, az érintettek elfogadják a Tisza-kormány által ígért 25 százalékos emelést, de szeretnék azt már most, szeptember elsejétől megkapni, a következő tanévtől pedig a garantált bérminimum 150 százalékát szeretnék keresni. Céljaik elérése érdekében újabb országos aláírásgyűjtő akcióba kezdtek
- közölte az alelnök.
Gosztonyi Gábor, a szervezet másik alelnöke arról beszélt: három éve kezdeményezték az egységes gyógypedagógiai és módszertani intézmények (EGYMI-k) átvilágítását, amely mostanra zárult le.
Megfogalmazása szerint az ombudsmani jelentés "katasztrofális állapotokat" tárt fel: az érintett intézmények több mint felében nem megoldott a teljes akadálymentesítés, sőt, tíz százalékában semmilyen akadálymentesítés nincs, az intézmények jelentős része felújításra szorul, 16 százalékában pedig semmilyen fejlesztő tevékenység nem folyik.
Az alelnök közölte: a PSZ gyógypedagógiai tagozata kidolgozott ötletekkel várja az egyeztetést.
Borítókép: Totyik Tamás elnök (k), Tóth Tünde és Gosztonyi Gábor alelnökök a Pedagógusok Szakszervezetének Mire lesz pénz? Oktatáspolitikai elképzelések - költségvetés címmel tartott sajtótájékoztatóján Budapesten 2026. szeptember 1-jén. MTI/Kovács Márton
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!
Részletek
Jegyek

