kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Több az új állás Zalában

Stagnált a regisztrált álláskeresők száma Zala megyében, szeptemberben és augusztusban közel azonos számú álláskeresőt tartottak nyilván a kirendeltségeken - közölte a Zala megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja szerdán az MTI-vel.

images

Az elmúlt öt év adatai szerint egyébként a korábbi években sem változott jelentősen augusztus és szeptember között a munkanélküliek száma. Ugyanakkor az idén szeptember végén 14 százalékkal kevesebb volt az álláskereső a megyében, mint az elmúlt év azonos időszakában. Január óta is jelentős mérséklődés tapasztalható; 20.116 főről 13.767 főre csökkent az álláskeresők száma. A legnagyobb mértékű, mintegy 20-25 százalékos csökkenés Lenti és Zalaegerszeg térségében volt, míg a többi területen 9-10 százalékra tehető a visszaesés.

Tavaly óta csökkent a pályakezdők álláskeresők száma is; szeptemberben 1.105 pályakezdőt tartottak nyilván, közel 300 fővel kevesebbet, mint egy évvel korábban.

Szeptemberben 2 ezren kerültek ki a nyilvántartásból, közülük 1.400-an tudtak munkába állni; 800-an az elsődleges munkaerőpiacon, 600-an pedig támogatott foglalkoztatásban helyezkedtek el. Január óta összesen 14.700 fő - csaknem 800 fővel több, mint az elmúlt év hasonló időszakában - tudott munkába állni a megyében, az álláshelyek közül 5.500 támogatott volt.

Szeptemberben a munkáltatók 2 ezer új álláshelyet jelentettek be; az előző havinál 300-zal, az egy évvel korábbinál pedig 700-zal többet. A feldolgozóipar és a gazdasági szolgáltatás munkaerőigénye meghaladta a 800 főt, a közigazgatásban - döntően önkormányzatoknál jelentkező közfoglalkoztatás területén - 500 főt tudtak foglalkoztatni.
A munkáltatók 500 fő számára segéd-, illetve alkalmi munkát ajánlottak, 350 főt gyártósori összeszerelőként, 110 főt pedig elektroműszerészként kívántak foglalkoztatni.

Az augusztusról áthúzódóval együtt összesen 2.800 üres álláshely volt a megyében, szeptember végén a betöltetlen álláshelyek száma meghaladta az 1.500-at.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk