kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Több női vállalkozó a világban!

Világszerte növekszik a női vállalkozók száma, de még mindig jelentős a nemek közötti különbség - tette közzé közös felmérésének eredményét az amerikai Babson College és a London Business School. A 35 országban 107 400 megkérdezett válaszai alapján elkészített elemzésből kiderül, hogy átlagosan kétszer annyi férfi kezd vállalkozásba, mint nő, de a tehetősebb országokban nagyobb, a közepes jövedelmű országokban kisebb a különbség a férfi és a női vállalkozók számát tekintve. Az Egyesült Államokban például az újsütetű vállalkozók között 9,6 százalék a nők, és 14,1 százalék a férfiak aránya, ugyanez például Nagy-Britanniában 3,7, illetve 6,1 százalék.

Világszerte növekszik a női vállalkozók száma, de még mindig jelentős a nemek közötti különbség - tette közzé közös felmérésének eredményét az amerikai Babson College és a London Business School.

A 35 országban 107 400 megkérdezett válaszai alapján elkészített elemzésből kiderül, hogy átlagosan kétszer annyi férfi kezd vállalkozásba, mint nő, de a tehetősebb országokban nagyobb, a közepes jövedelmű országokban kisebb a különbség a férfi és a női vállalkozók számát tekintve.

Az Egyesült Államokban például az újsütetű vállalkozók között 9,6 százalék a nők, és 14,1 százalék a férfiak aránya, ugyanez például Nagy-Britanniában 3,7, illetve 6,1 százalék.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek