Több tűzoltó kellene
Mintegy 4,5 milliárd forintra és több mint ezer fős létszámbővítésre volna szükség 2008 januárjáig ahhoz, hogy a jelenlegi 6750 fős hazai tűzoltóság teljesítse azt az EU-munkaidő direktívát, hogy 54-ről 48-ra csökkenjen a tűzoltók heti munkaideje - közölték katasztrófavédelmi szakemberek.
Tájékoztatásuk szerint a szervezet javaslatot készített a szaktárcák részére, amely alapján a kormány rövidesen döntést hozhat ez ügyben.
A szakemberek elmondták, hogy az országosan több mint 110 helyen működő tűzoltósági ügyeleti rendszert oly módon kívánják hatékonyabbá tenni, hogy a területi katasztrófavédelmi igazgatóságok bevetési központjaira bíznák az ügyeleti tevékenységet. Ezáltal mintegy 200 tűzoltót a mentő-tűzvédelem területére lehetne átcsoportosítani.
Közlésük szerint száz státust remélnek a mentő, vagy a megelőző tűzvédelemre fordítani azáltal, hogy a személyzeti munkával foglalkozók számát csökkentik, illetve átcsoportosítanák a területet. Több száz főt pedig oly módon biztosítanának a tűzoltók munkaidő-csökkentéséhez szükséges létszámigényhez, hogy bevezetnék az alkalmi munkavállalói könyvvel foglalkoztatható tűzoltói státust.
Dobson Tibor, az Országos Katasztrófavédelmi Főigazgatóság szóvivője az elmondta, hogy koncepció szintjén van tudomása erről az elképzelésről. Arról azonban, hogy ez rövidesen a kormány elé kerülne, nincs ismerete. Mivel a létszámnöveléshez nincs anyagi forrás, ezért átcsoportosításokkal lehet megoldani ezt a kérdést - jegyezte meg. Hozzátette, ismeretei szerint az ügyeleteket érintő változatás jelenleg nem időszerű.
A szóvivő elmondta azt is, hogy az augusztusi létszámleépítés után a katasztrófavédelemnek országosan 1470 dolgozója van. Közülük az olyan háttérintézményekkel együtt, mint a tűzoltó zenekar, összesen 350-en tevékenykednek az országos központban.
A szakemberek elmondták, hogy az országosan több mint 110 helyen működő tűzoltósági ügyeleti rendszert oly módon kívánják hatékonyabbá tenni, hogy a területi katasztrófavédelmi igazgatóságok bevetési központjaira bíznák az ügyeleti tevékenységet. Ezáltal mintegy 200 tűzoltót a mentő-tűzvédelem területére lehetne átcsoportosítani.
Közlésük szerint száz státust remélnek a mentő, vagy a megelőző tűzvédelemre fordítani azáltal, hogy a személyzeti munkával foglalkozók számát csökkentik, illetve átcsoportosítanák a területet. Több száz főt pedig oly módon biztosítanának a tűzoltók munkaidő-csökkentéséhez szükséges létszámigényhez, hogy bevezetnék az alkalmi munkavállalói könyvvel foglalkoztatható tűzoltói státust.
Dobson Tibor, az Országos Katasztrófavédelmi Főigazgatóság szóvivője az elmondta, hogy koncepció szintjén van tudomása erről az elképzelésről. Arról azonban, hogy ez rövidesen a kormány elé kerülne, nincs ismerete. Mivel a létszámnöveléshez nincs anyagi forrás, ezért átcsoportosításokkal lehet megoldani ezt a kérdést - jegyezte meg. Hozzátette, ismeretei szerint az ügyeleteket érintő változatás jelenleg nem időszerű.
A szóvivő elmondta azt is, hogy az augusztusi létszámleépítés után a katasztrófavédelemnek országosan 1470 dolgozója van. Közülük az olyan háttérintézményekkel együtt, mint a tűzoltó zenekar, összesen 350-en tevékenykednek az országos központban.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?