Tovább növekszik az álláskeresők száma Horvátországban
Átlépte a 370 ezres határt pénteken a horvátországi munkanélküliek száma, ami 15 ezres növekedést jelent a tavalyi év ugyanezen időszakához képest - írta szombati számában a Vecernji list.
A lap szerint az idén a munkanélküliségi adatok tovább romolhatnak, mert ugyan a nyári időszak csökkenti a munkát keresők számát, de már tavaly augusztus óta állandó növekedést mutat a horvátországi állástalanok száma.
Reményre adhat okot, főleg a fiataloknak, hogy az Európai Unió az idén 37 millió euró vissza nem térítendő támogatással segíti a fiatalok álláskeresését és munkához jutását, ez az összeg a fele annak, amit tavaly összesen költöttek el hasonló célokra Horvátországban. A horvát költségvetésben az idei évre az összes munkanélkülire 545 millió kunát (mintegy 20,5 milliárd forint) különítettek el, de különböző uniós forrásokból további 420 millió kunára számít az ország.
A lap emlékeztet, hogy ez az összeg három-négyszerese annak, amennyit Horvátország 2011-ig összesen hasonló célokra költött. A támogatások nyertesei a munkaadók lesznek, mert részben vagy teljesen felmentést kapnak az adók és a járulékfizetés alól új munkaerő alkalmazása esetén. 2015-ben az EU 29 millió euróval támogatja majd a horvát fiatalok könnyebb munkához jutását.
A lapnak nyilatkozó gazdasági szakértő megjegyezte, hogy ezek a források csak akkor hasznosulnak, ha a teljes gazdaság képes jól teljesíteni. Horvátországnak sok olyan területe van, ahol a munkanélküliségi ráta a 30 százalékot is meghaladja.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy friss kutatás szerint a vállalatok nagy része biztosít valamilyen formában AI-képzést, de a munkavállalók nagy része úgy érzi, több ilyen... Teljes cikk
A júniussal zárult egy évben meredeken csökkent a megelőző időszakok rekordszintjeiről a nettó bevándorlás Nagy-Britanniában. A brit statisztikai... Teljes cikk
Egy friss kutatásból kiderül, hogy a minőségi munkát végző munkavállalók nemcsak elégedettebbek, hanem egészségesebbek, elkötelezettebbek és... Teljes cikk
- A munkanélküliségi ráta alakulása nemek szerint - grafikon 3 hete
- A budapesti álláskeresők száma és változása 2024 és 2025 között 1 hónapja
- Az álláskeresők számának változása a fővárosban - grafikon 1 hónapja
- Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez 1 hónapja
- Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született 1 hónapja
- Meglepő eredmény: az ukrán menekültek több adót fizetnek, mint amennyi segélyt kapnak 2 hónapja
- Az álláskeresők száma a magyar vármegyékben - grafikon 2 hónapja
- Hogyan támogassuk a gyászoló kollégát a munkahelyen? 2 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 2 hónapja
- 1050 euróra emelkedik a minimálbér a szomszédunkban 2 hónapja
- Új alelnök a Közép- és Kelet-Európai Bankszövetség élén 2 hónapja
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja