kapubanner for mobile
Megjelent: 18 éve

További sztrájkok várhatók Németországban

Az acél- és elektronikai-ipar alkalmazottai 5 százalékkal magasabb bért követelnek szemben a munkaadók által kínált 1,2 százalékos emeléssel. A rossz előjelek ellenére folytatják a tárgyalásokat a szektor négy területén.

Összesen közel kétmillió foglalkoztatott ügyében tárgyaltak a baden-württembergi, a bajorországi, a mittelgruppei és alsó-szászországi körzetekben - írta a Die Welt. A német acél- és elektronikai-iparban jelenleg 3,4 millió foglalkoztatott dolgozik, csupán Nordrhein-Westfallenben 700 000 fő. Ebben a tartományban sikerült megegyezni a szakszervezetekkel egy hetedik tárgyalási időpontról erre a péntekre, az IG Metall pedig a következő hét keddjéig adott haladékot a munkaadóknak. "Módosított tervezetet terjesztettünk elő" - mondta az NRW-Metallarbaitgeber elnöke, Michael Jäger, anélkül, hogy részletekbe bocsátkozott volna.

Ha addig nem születik megoldás, a tárgyalásokat sztrájkok követhetik. Az álláspontokat csupán a minősítés és a tehetséggondozás kérdésében sikerült közelíteni.

Nem csak az acél- és elektronikai iparban nagy a munkavállalói elégedetlenség. A szerdai tárgyalásokat várhatóan erős figyelmeztető sztrájkok kísérik majd. Bajorországban tovább élesedik a szakszervezeti vita a foglalkoztatottak, valamint a BMW, a Knorr-Bremse és más müncheni cégek között. A BMW központi tüntetésére 10 000 résztvevőt várnak.

Menedzsment Fórum

Kapcsolódó anyagok:
Egyelőre nem lesz sztrájk az Auchannál
Visszavonják a fiatal munkavállalói törvényt a franciák
Sztrájkhullám söpör végig Európán
Mégsem lesz sztrájk Ferihegyen



  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megszavazták a versenytilalmi záradékok betiltását, amik megakadályozzák, hogy a dolgozók a versenytársaknak dolgozzanak

Az Egyesült Államokban 30 millió dolgozó tartozik versenytilalmi megállapodás hatálya alá. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek