Új álláshelyek országszerte
Eddig már több mint 600 új álláshelyet hoztak létre országszerte az idei munkahelyteremtő beruházások központi támogatása révén.
A vállalkozások túlnyomó többsége beruházását megkezdte, sőt akadnak olyanak, amelyek a pályázatban megjelölt beruházást már be is fejezték.
A támogatott vállalkozásoknak a beruházás befejezését követő 90 napon belül kell a pályázatban, illetve a támogatási szerződésben vállalt létszámot felvenniük. A megyék többsége jelezte, hogy számos cégnél a létszámfelvétel elkezdődött, illetve befejeződött. A támogatással már eddig létrejött új munkahelyek száma több mint 600. A létszámfelvétel nagyobb részének teljesítése azonban szeptembertől várható.
Emlékezetes, hogy a szaktárca idén is meghirdette a munkahelyteremtő beruházásokat segítő központi programot. Ennél kiemelt hangsúlyt fordítottak a hátrányos helyzetű térségekben megvalósítandó beruházások támogatásának ösztönzésére, és minél több új munkahely kialakítására.
A munkahelyteremtésre rendelkezésre álló idei 2 milliárd forintos keretösszegből májusban 104 pályázó részesült támogatásban. A pályázók nagyobb része hátrányos helyzetű térségekben, jelentős számú új munkahelyen, munkanélküliek alkalmazásával valósítja meg beruházását.
A pénz felhasználásával a vállalkozások 2200 új munkahely kialakításához, és ezeken a munkahelyeken 1300 munkanélküli tartós időtartamú foglalkoztatásához nyertek vissza nem térítendő támogatást.
A megyéket tekintve, Budapesten és Pest megyében már befejeződött, illetve mindenhol elkezdődött a létszámbővítés. Budapesten egy nyertes pályázó volt, 21 főt már felvettek, további 4 fő októberig áll munkába.
Pest megyében 7 nyertes cég volt, egy visszalépett, 6-nál már veszik fel a dolgozókat. Hasonló a helyzet Baranyában (5 vállalkozás), Szabolcsban (5 cég), Győr-Sopronban (3 vállalkozás), Zalában (5 cég), és Somogyban (6 cég). Tolnában a tervezett 41 fős létszámbővítésből 24 fő már dolgozik. A többi megyében ősszel kezdődik az új dolgozók felvétele.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy miskolci futár állította be a 2015-ös rekordot. Teljes cikk
Egy friss kutatásban a legtöbben a karrierfejlődés iránti vágyat nevezték meg a legnagyobb ösztönzőként, hogy új munkahelyet keressenek. Teljes cikk
Már elérhetők az édesanyáknak és a családoknak járó kedvezményekről szóló adóelőleg-nyilatkozatok - tájékoztatta a Nemzeti Adó- és... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa