kapubanner for mobile

Új szakképzési rendszer a munkaerőpiacra szabva

Az Oktatási Minisztérium legújabb szakképzés-fejlesztési programjának keretében a kormány 2006-ig közel 17,3 milliárd forintot szán a jelenlegi szakképzési rendszer átfogó újrastrukturálására.

A szakképzési rendszer összehangolása céljából az OM átfogó programot indít annak érdekében, hogy a munkaerő-piaci igényeknek megfelelő képzettségű és számú fiatal tanuljon a szakiskolákban.

Gyakorlatiasabb és hatékonyabb képzési rendszert ígérnek, mindemellett pedig a képzések centralizálását is célul tűzték ki, melynek keretében 2006-ig régiónként és Budapesten egyaránt 2-2 szakképző-központot hoznak létre. A leendő korszerű intézményekben az ifjúsági szak-, és felnőtt továbbképzések széles skáláját lehet majd igénybe venni. A 17,3 milliárdos beruházás a már 2003-ban megindult szakiskolai fejlesztő programot hivatott kiegészíteni, melyben máig 89 szakképző intézmény vesz részt pályázat útján.

A szakképzés korszerűsítését a tervezett központokon kívül egy új, moduláris rendszerű képzés is kiegészíti, melyet a szakképző intézmények tanárai fokozatosan, továbbképzések útján sajátíthatnak el. E képzés biztosítja az EU-szintű szakmai tudás elsajátítását szintúgy, mint a szakmák gyakorlati jártasságát is. A szaktárca beszámolója szerint az iskolák a szakképzési struktúra-módosítás után speciális, szakmai szoftvereket és egyéb -a képzéshez szükséges- eszközöket is biztosítanak a hallgatók számára.

A Minisztérium elmondta továbbá, hogy a jövőbeni cél elsődlegesen a szakmai-, és vizsgakövetelmények felülvizsgálata lesz, valamint az ezekhez szükséges oktatóanyagok teljes cseréje.



A Napi Gazdaság jelentése nyomán
  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek