kapubanner for mobile

MPG Alfonso Rodés Vilá Fernando Rodés Vilá

Megjelent: 20 éve
Frissítve: 19 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Új vezérigazgató az MPG-nél

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Alfonso Rodés Vilá-t hivatalosan is kinevezték az MPG új vezérigazgatójává azt követően, hogy az előző vezérigazgatót Fernando Rodés Vilá-t előléptették, és a Havas-csoportnál tölt be a jövőben hasonló pozíciót.

Alfonso Rodés Vilá korábban kereskedelmi bankárként dolgozott, valamint több, mint 10 éves média tapasztalattal rendelkezik. Miután 1996-ban a Fejlesztési osztály vezetőjeként csatlakozott az MPG-hez, 2001-ben a spanyol-és dél-európai CEO, továbbá az MPG sport-hálózata, a Havas Sports vezérigazgatója lett.

"Ez a kinevezés a folytonos elkötelezettségemet jelképezi mind az MPG, mind a Havas jövőjével kapcsolatosan. Örömmel nézek elébe annak a csapatmunkának ami ezen a lehetőségekkel teli média piacon valósul neg a jövőben, és ami vállalatunk és dolgozóink előrelépését segíti majd" -nyilatkozta Alfonso.

Az MPG-t, mint az első önállóan médiára szakosodott ügynökséget Spanyolországban, 1978-ban alapította Leopoldo Rodés Castané. 1999-ben az MPG a Havas-csoport 10 piacon működő médiavállalatává vált.

A cég ma több, mint 91 piacon tevékenykedik, kiterjedt hálózataival több, mint 1000 ügyfelet szolgál ki, és 3500-nál is több embert alkalmaz.

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében. Részletek Jegyek
2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást. Részletek Jegyek
2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Válság vagy forradalom - a negyedik ipari forradalom hatásai a magyar munkaerőpiacra 2030-ig

Hogyan tekint egy HR szakember, egy fejvadász a közeli jövőre nemcsak a szakmáját, hanem Magyarország és a világ várható folyamatait kutatva?

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026