kapubanner for mobile

Új vezető az AAM HR részlegén

Az AAM Vezetői Informatikai Tanácsadó zRt. Kodák Dorottyát nevezte ki HR vezetőjének. A fiatal szakember több éves gyakorlattal rendelkezik a humán irányítás területén.

Ezentúl Kodák Dorottya felel az AAM humánerőforrás-gazdálkodásának tervezéséért és irányításáért. A szakember korábban az Alcoa móri divíziójának (AFL Hungary Kft.) alkalmazottja volt, ahol 2004 elejétől HR generalistaként, majd csoportvezetőként dolgozott. Ez utóbbi munkakörében feladatai közé tartozott a személy-, és munkaügyi csoport, illetve a toborzás-kiválasztási rendszer irányítása. Emellett felelt a vonatkozó törvényi szabályozások betartásáért, a humán terület külső és belső kommunikációjáért, a vállalaton belüli teljesítményértékelési rendszer koordinációjáért.

Kodák Dorottya a Pécsi Tudományegyetem Felnőttképzési és Emberi Erőforrás Fejlesztési Intézetének Humán szervező szakán szerzett diplomát. Folyamatosan továbbképzi magát: jelenleg a Szegedi Tudományegyetem hallgatója az Állam és Jogtudományi Kar keretében szervezett Munkaügyi szakjogász - Munkaügyi szaktanácsadó képzésen. A 26 éves szakember emellett számos szakmáját érintő tréningen és továbbképzésen vett részt.

Alapító tagja volt a pécsi AEGEE-nek (LAssociation des Etats Généraux des Etudiants de lEurope - Európai Hallgatók Egyesülete), részt vett számos alapítványi rendezvény lebonyolításában. Lelkes sportember, szereti a kultúrát és az utazást. Angolul folyékonyan, németül társalgási szinten beszél.

Menedzsment Fórum

  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új igazgató a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyáránál

2026. április 1-jétől Bobor Roland veszi át a Nestlé szerencsi és diósgyőri gyárainak vezetését. Az immár 15 éve a Nestlénél dolgozó, számos... Teljes cikk

Új vezérigazgató a Glosternél

A szakembert határozatlan időtartamra nevezték ki vezérigazgatónak. Teljes cikk

Vezetőváltás a Shopfully Magyarország élén

Személyi változás történt a Shopfully magyarországi vezetésében: Zsatkulák István, a vállalat hazai ügyvezetője távozik pozíciójából, és a... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek