kapubanner for mobile

Vallási jelkép viselése csak munkaruha alatt? - munkahelyi perpatvar

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A British Airways megtiltotta egyik dolgozójának kereszt alakú medálja viselését. A cég döntését azzal indokolta, a légitársaságnál dolgozók vallási szimbólumot csak munkaruha alatt viselhetnek. A sértett vallási diszkriminációra hivatkozva pert fontolgat a légitársaság ellen, a vallási szervezetek vezetői és a konzervatív párt egy képviselője is tiltakozik - írja a The Sun.

A perpatvar azért robbant ki a légitársaság és a mindössze egy centi átmérőjű medált viselő, 55 éves Nadia Eweida között, mert az ügyfélszolgálaton dolgozó nő felettesei felszólítására sem akart megválni nyakláncától.

Vallási jelkép csak munkaruha alatt

A történtek kapcsán a légitársaság arra hivatkozik: a munkahelyi szabályzat nem tiltja vallási jelképek viselését. Azt azonban elvárja a dolgozóktól, hogy kizárólag munkaruhájuk alatt hordják a meggyőződésüknek megfelelő emblémákat. Az érv azonban sántít: a repülőtér más vallású - például iszlám hitű - munkatársait eddig még senki sem marasztalta el világnézetükre nyíltan utaló öltözködésük miatt.

A sértett pert fontolgat a légitársaság ellen

A diszkrimináció több vallási szervezet vezetőjét is felháborította. A brit iszlám közösség vezetője szerint mindenféle világnézetű munkavállalót egyformán megillet az önkifejezés joga. A helyi szikh közösség vezetője pedig egyenesen ostobaságnak tartja, hogy a légitársaság nem engedi meg a nőnek a medál viselését. A konzervatív párt egyik parlamenti képviselője a légitársaság elleni bojkottra szólított fel. A sértett már fontolóra vette, hogy vallási diszkrimináció miatt beperelje a British Airways -t - áll a brit bulvárlap írásában.

(jobpilot.hu)


Nyomtatható verzió Küldje tovább ismerősének!



  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek