Visszaesett a betöltendő állások száma Németországban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatJelentősen csökkent a betöltendő állások száma Németországban, a harmadik negyedévben több mint ötvenezerrel kevesebb munkahelyre kerestek jelentkezőt, mint egy évvel korábban.
A német munkaügyi ügynökség (BA) kutatóintézetének (IAB) csütörtökön közölt adatai szerint az üres állások száma 863 ezer volt a július-szeptemberi időszakban, ami 56 ezerrel, 6 százalékkal elmarad az egy évvel korábbitól.
A visszaesés egyaránt érintette az ország nagyobb, nyugati részét és az egykori NDK területét. A tíz nyugati tartományban összesen 731 ezer betöltendő állást tartottak nyilván, a hat keleti tartományban pedig 132 ezret.
Azonnali kezdésre országszerte 684 ezer munkavállalót kerestek, ami nagyjából megfelel az egy évvel korábbinak. Ugyanakkor a későbbi időpontban betöltendő állások száma 20 százalékkal visszaesett - 179 ezer volt a harmadik negyedévben - ami az intézet szerint arra utal, hogy a német cégek egyre inkább bizonytalannak ítélik meg a kilátásokat, és ezért kevésbé mernek előre tervezni.
A konjunktúra gyengülése az egész munkaerőpiacon érezhető. A legutóbbi, októberi adatok szerint a munkanélküliek száma ugyan csökkent az előző hónaphoz képest, de az egy évvel korábbihoz viszonyítva nőtt, ami 2010 februárja óta nem fordult elő. Ugyanakkor a munkanélküliség továbbra is rendkívül alacsony, októberben 6,5 százalék volt a munkanélküliségi ráta, a regisztrált állástalanok száma pedig 2,753 millió volt a 82 millió lakosú országban.
A visszaesés egyaránt érintette az ország nagyobb, nyugati részét és az egykori NDK területét. A tíz nyugati tartományban összesen 731 ezer betöltendő állást tartottak nyilván, a hat keleti tartományban pedig 132 ezret.
Azonnali kezdésre országszerte 684 ezer munkavállalót kerestek, ami nagyjából megfelel az egy évvel korábbinak. Ugyanakkor a későbbi időpontban betöltendő állások száma 20 százalékkal visszaesett - 179 ezer volt a harmadik negyedévben - ami az intézet szerint arra utal, hogy a német cégek egyre inkább bizonytalannak ítélik meg a kilátásokat, és ezért kevésbé mernek előre tervezni.
A konjunktúra gyengülése az egész munkaerőpiacon érezhető. A legutóbbi, októberi adatok szerint a munkanélküliek száma ugyan csökkent az előző hónaphoz képest, de az egy évvel korábbihoz viszonyítva nőtt, ami 2010 februárja óta nem fordult elő. Ugyanakkor a munkanélküliség továbbra is rendkívül alacsony, októberben 6,5 százalék volt a munkanélküliségi ráta, a regisztrált állástalanok száma pedig 2,753 millió volt a 82 millió lakosú országban.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?