kapubanner for mobile

YEPP: össze kellene hangolni a foglalkoztatással kapcsolatos uniós programokat

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az Európai Néppárt ifjúsági szervezete (YEPP), amelynek a Fidelitas is tagja, közös nyilatkozatban tette közzé javaslatait a fiatalok munkanélküliségével kapcsolatban - tájékoztatott Dömötör Csaba, a nemzetközi szervezet elnöke.

A közlemény szerint az állásfoglalást 33 jobboldali ifjúsági szervezet fogadta el a YEPP május 10. és 13. között tartott lisszaboni tanácsülésén, amelyen a Fidesz ifjúsági társzervezetének képviselői is részt vettek. A javaslatok megfogalmazásakor figyelembe vették a tagállami terveket, így a magyar kormány által elfogadott Új Nemzedék Programot is.

A YEPP szerint jobban össze kell hangolni a már meglévő, foglalkoztatással kapcsolatos uniós támogatási programokat, ugyanakkor több forrást kell elkülöníteni a munkahelyteremtést segítő kezdeményezésekre a következő hétéves uniós költségvetésben - áll a közleményben.

A néppárti küldöttek nagyobb hangsúlyt fektetnének a szakképzési programokra, illetve a gyakorlati képzésekre a felsőoktatásban. A YEPP szerint ugyanakkor a tagállamoknak helyzetbe kell hozniuk a fiatal vállalkozókat, többi között a bürokrácia csökkentésével, adókedvezményekkel és tájékoztató kampányok révén.

A közlés szerint a jobboldali ifjúsági szervezetek nagyobb szerepet szánnának az önkéntes munkának, ugyanakkor arra ösztönöznék a tagállamokat, hogy javítsák a hátrányos helyzetű (például a fogyatékossággal élő) fiatalok munkához jutását. Az állásfoglalás kitér arra: fel kell számolni a külföldi munkavállalás útjában álló adminisztratív akadályokat is.

A közös nyilatkozat kijelenti: a távmunka és a rugalmas munkaidő igénybevételének kiterjesztésével segíteni kell a fiatal nőket abban, hogy gyermekvállalás után mihamarabb visszatérhessenek a munkaerőpiacra.

Dömötör Csaba tájékoztatása szerint a javaslatokat eljuttatják az Európai Néppártnak és az Európai Parlament képviselőinek is.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek