Szerezzen piacképes HR-végzettséget a Kodolányi János Egyetemen!
A NEXON szakmai támogatásával 2020 őszén a HR-szakma új minőségét kínáló, szakirányú továbbképzés indul a Kodolányi János Egyetemen. A tananyag üzleti szemléletű és a nemzetközi környezetre felkészítő HR-kompetenciákat biztosít. A képzés a vírushelyzetre tekintettel távolléti oktatás formájában is elvégezhető.
Ismerje meg a HR hazai és nemzetközi gyakorlatát:
- munkajog és társadalombiztosítás, pénzügyi és adózási ismeretek
- tanulás- és tehetségmenedzsment
- a szakképzés és felnőttképzés új rendszerének vállalati kihívásai
- szervezetpszichológia, munkaerőgazdálkodás és foglalkoztatáspolitika
- a szervezetfejlesztés, karriertanácsadás, változásmenedzsment és coaching legújabb módszertana,
- gyakorlati jellegű tantárgyak egész sora (pl. személyügyi és munkaügyi technikák, kutatási és tesztelési módszerek, HR támogató és önkiszolgáló rendszerek, iparági specifikumok)
- tervezés, stratégia, kontrolling
Az egyetem oktatói és a NEXON szakemberei együtt állították össze a tematikát, így az üzleti élet igényeinek megfelelő szakismeretekkel rendelkező HR-szakemberek kerülnek ki a másoddiplomás képzésről.
A NEXON vállalja a hallgatók mentorálását és gyakorlati hely biztosítását is.
A részvétel feltétele:
Bármely képzési területen szerzett alapfokozatú (BA, BSC), vagy mesterfokozatú (MA) főiskolai/egyetemi végzettség.
A képzés helye: Budapest
Képzési idő: két félév. A konzultációk levelező rendszerű képzésben, szombati napokon lesznek összesen 90 tanóra/félév időtartamban, amelyek a vírushelyzet függvényében távolléti formában is kivitelezhetők.
A képzés ára: 155.000,- Ft/félév
Jelentkezési határidő: 2020. szeptember vége
Jelentkezzen most! Részletes információ és jelentkezés:
http://www.kodolanyi.hu/tovabbkepzes/szakiranyu-tovabbkepzes/mindenkinek/szemelyugyi_uzleti_szervezo
Facebook, LinkedIn
Szerezzen piacképes HR-végzettséget a Kodolányi Egyetemen!
Üzleti szemléletű és a nemzetközi környezetre felkészített HR-szakemberként végezhetsz a Kodolányi Egyetem szakirányú továbbképzésén! Az Egyetem és a NEXON szakemberei együtt állították össze a képzés tematikáját, a NEXON vállalja a hallgatók mentorálását és gyakorlati hely biztosítását.
A konzultációk levelező rendszerű képzésben, szombati napokon lesznek összesen 90 tanóra/félév időtartamban, amelyek a vírushelyzet függvényében távolléti formában is kivitelezhetők.
Jelentkezési határidő 2020. szeptember vége
Részletek: http://www.kodolanyi.hu/tovabbkepzes/szakiranyu-tovabbkepzes/mindenkinek/szemelyugyi_uzleti_szervezo
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
Próbavásárlással ma már nemcsak a kereskedelmi szolgáltatásokat lehet vizsgálni, hanem sok más szektort, így a HR területén is innovatív... Teljes cikk
Olvasási idő: 6 perc - Szerző: Molnár Veronika. Teljes cikk
Bartha Edit és Verebélyi Péter évekig kollégák voltak egy multinacionális vállalatnál. Edit Péter tanácsára jelentkezett a Corvinus Executive... Teljes cikk