kapubanner for mobile

Sztrájkok és közös akciók hívják fel a figyelmet a közszféra megbecsülésére Európa-szerte

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Az ENSZ először 2002-ben ismerte el június 23-át a közszolgálat napjaként.

bőlcsödei dolgozók-

Ma van a Nemzetközi Közszolgálati Nap, mely a közszolgálat és a közszolgálati dolgozók munkájának fontosságára igyekszik felhívni a figyelmet. A Közszolgálati Nap alkalmából a szakszervezetek Európa-szerte szerveznek akciókat.

"Az ENSZ először 2002-ben ismerte el június 23-át a közszolgálat napjaként, ami az elmúlt két évben lényegesen nagyobb figyelmet kapott, köszönhetően annak, hogy az emberek világszerte elismeréssel adóztak azoknak a közszolgálati dolgozóknak, akik a világjárvány frontvonalában dolgoznak. Sajnálatos módon ezek a szimbolikus gesztusok nem járnak együtt a közszolgálatban dolgozók magasabb fizetésével vagy jobb munkafeltételek biztosításával, és a - különösen a kormányok és általában a politikai döntéshozók részéről kifejezett - hála kezd elkopni. Minden elismerő taps ellenére a közszféra finanszírozása kérdésében sok kormány a régi módon gondolkodik.

Annak ellenére, hogy elismerték, hogy a megszorításokon alapuló válasz, amit a 2008-as bankválságra adtak, aláásta közszolgáltatásainkat és így a világjárványra való reagálási képességet, sok döntéshozó az adósságcsökkentést tűzte napirendre. 2020 végén, majdnem egy évvel a világjárvány kitörése után, az Európai Bizottság megkérdőjelezte a tagállamok azon döntéseit, amelyek az egészségügyi dolgozók béremelésére vonatkoztak, mivel ezek a jól megérdemelt béremelések magasabb államadóssághoz vezethetnek. Pontosan ez volt az a politikai gyakorlat, ami miatt társadalmainkat annyira felkészületlenül érte a világjárvány okozta sokk hatása, és ezt a fajta ideológiát kell magunk mögött hagynunk ahhoz, hogy egy ellenállóbb Európát építsünk" - olvasható a 8 millió közszolgálati dolgozót képviselő Európai Közszolgálati Szakszervezeti Szövetség (EPSU) közleményében. 

A szakszervezetek a következő megmozdulásokat szervezték a mai nap alkalmából:

  • - Franciaországban sztrájkokat szerveznek a híres nemzeti útvonalak lehetséges privatizációja és decentralizálása ellen. Más szakszervezetek tiltakoznak az ellen, hogy a köztisztviselők bérének több éves befagyasztása után sem kapnak megfelelő béremelést.
  •  
  • - 16-án a görög munkavállalók újabb általános sztrájkba léptek, a június 10-i akciójuk folytatásaként, az igazságtalan munkajogi reformok ellen.
  •  
  • - A hollandiai bölcsődei dolgozók is sztrájkot hirdettek 23-ára, amivel arra próbálják kényszeríteni a munkáltatókat, hogy foglalkozzanak a munkával kapcsolatos stresszel.
  •  
  • - Az Egyesült Királyságban az egészségügyi dolgozók június 23-25-én még egyszer megpróbálják meggyőzni a kormányt arról, hogy a taps nem elég, és tisztességes béremelésre van szükség.
  •  
  • - A svájci munkavállalók 26-án az egészségügyi és a szociális ellátás elüzletiesedése ellen vonulnak utcára. A szlovén tűzoltók június 30-ra, a szlovén elnökség előestéjére hirdették meg sztrájkjukat.

Az Európai Közszolgálati Szakszervezeti Szövetségnek több magyar érdekképviselet mellett a Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezete is tagja. A Közszolgálati Nap alkalmából országszerte osztották meg a nap üzenetét bölcsődei dolgozók: "magasabb bért és  jobb munkahelyi feltételeket". 

 

 

 

 

 

  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek