kapubanner for mobile
         
Módosítva: 17 éve

2008. szeptember 23.
Munkaviszony létesítése és megszüntetése

Helyszín: Radisson SAS Béke Hotel **** Budapest, VI. ker. Teréz krt. 43. Szervező: Tompa Irma, 06-20-969-76-90

Tematika:

  • Munkaviszony vagy megbízás (vállalkozás)
  • A munkavállalói képesség és feltételeinek ellenőrzése Egészségügyi alkalmasság
  • Külföldi munkavállaló, csökkent képességű munkavállaló, nyugdíjas, szakszervezeti tisztségviselő foglalkoztatása
  • A munkaszerződés megkötése és tartalma - kötelező és lehetséges elemek
  • Határozott vagy határozatlan idejű ill. részmunkaidős foglalkoztatás
  • Kizárólag szombaton és vasárnap történő foglalkoztatás és az erre vonatkozó munkaszerződés
  • Munkaszerződés módosítása
  • Munkaszerződés módosítása a felek hozzájárulás nélkül
  • Kell-e új munkaszerződést kötni a munkáltató személyében bekövetkező változás esetén
  • A munkaviszony sorsa kiszervezéskor
  • Mikor választhatunk munkaviszony helyett más szerződéstípust? Mit ne foglaljunk a munkaszerződésbe?
  • A munkaszerződéstől eltérő foglalkoztatás
  • Munkaköri leírás készítése
  • Mi a következménye, ha a felmondáskor elhallgatják az áldott állapotot?
  • Jogvesztő határidők számítása rendkívüli felmondás esetén Jogellenes szankció kilátásba helyezése miatt megtámadható-e a közös megegyezés?
  • Mibe kerül a munkáltatói jogellenes munkaviszony megszüntetés?A munkaviszony megszüntetésének folyamata - gyakorlati példák Konzultáció az előadókkal

    További információ:

    http://www.milton.hu