Dunaferr: "elkerülhetetlen a létszám optimalizálása"
A Dunaferrnél elkerülhetetlen a létszám-optimalizáció, ami elsősorban az adminisztratív és vezetői munkakörökben dolgozókat fogja érinteni - hangzott el azon a szerdai munkásgyűlésen, amelyen az ISD Dunaferr Zrt. cégvezetője tájékoztatta a dolgozókat a vállalat jelenlegi helyzetéről és jövőjéről.
Hozzátette: 2013-ban a már elkezdett és a gazdasági válság miatt felfüggesztett beruházások folytatását tervezik. Ezzel együtt január közepén átépítés miatt leállítják az 1-es számú nagyolvasztót. A lőrinci hengermű dolgozóit állásidőre küldik, a telephely további sorsáról pedig egyeztetéseket folytatnak.
A cégvezető kérte, hogy a kollektív szerződésben rögzített 13. és 14. havi juttatásról, az év második felére járó bérfejlesztésről, valamint a jövő évi bérfejlesztés lehetőségéről mondjanak le a dolgozók a cég jövője érdekében. Mindezek révén mintegy 7-8 milliárd forintnyi értékben képződne fejlesztésekre fordítható pénzügyi forrás a vállalatnál - tette hozzá.
Mucsi Zoltán, a Dunaferr DV. Vasas Szakszervezeti Szövetség elnöke az MTI érdeklődésére elmondta: a menedzsment elképzelései a kollektív szerződésről a dolgozóknál mintegy 24 százalékos bérkiesést okoznának, ami megengedhetetlen. Hozzátette: kis esélyt lát arra, hogy a munkabéke fennmaradjon, amennyiben a szigorú megszorítások valóban életbe lépnek.
Emlékeztetett arra, hogy az év második felére járó bérfejlesztés elmaradt, ennek kapcsán sztrájkkészültség van, amit határozatlan időre felfüggesztettek. Úgy vélte, amennyiben az év eleji egyeztetések a cégvezetéssel nem vezetnek eredményre, akkor sztrájk lehet.
- 2024.05.24Kiváló vezető képzés Tanteremben, 6 képzési napon, 4 szakmai vezetőtől tanulhat kis létszámú csoportban alap vezetői kompetenciákat, hogy HR vezetőként is versenyképes legyen! Most 15% kedvezmény! Részletek Jegyek
- 2024.06.05Pénzügyi kimutatások elemzése A képzés során a résztvevők megismerik és elsajátítják a beszámoló elemzés eszközeit és technikáit, képessé válnak egy vállalat vagyoni, pénzügyi és jövedelmi helyzetének komplex megítélésére a nyilvánosan elérhető pénzügyi beszámolók alapján. Betekintést kapnak a vállalati beszámolók megértéséhez elengedhetetlen iparági elemzés eszközrendszerébe és technikáiba. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
- 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti. Részletek Jegyek
A kormány együttműködési megállapodást kötött a Yettel Magyarországgal és a Cetin Hungary Zrt.-vel a digitalizáció és a távközlés fejlesztése... Teljes cikk
A Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) tagvállalatai javulásra számítanak üzleti helyzetük tekintetében, és nem számítanak a... Teljes cikk
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
- Közel 300 fővel nőtt a gödi Samsung, több kölcsönzőnél csökkent a létszám 3 hete
- Határfelületi vezetők az iparban és kereskedelemben 1 hónapja
- Elon Musk elküldené minden tizedik alkalmazottját a Teslától 1 hónapja
- Felsővezetők a Linkedinen: hogyan lehet jól csinálni? 1 hónapja
- Semmit nem lehet már rutinból csinálni - Sándorné Bosnyák Ágnes, a DENSO HR menedzsere 2 hónapja
- Új vezető a Nestlé Professional hazai üzletágának élén 2 hónapja
- Egy bérszámfejtő szoftver nagy segítség minden vállalatnál 2 hónapja
- Jelentős leépítésbe kezd a Citigroup 2 hónapja
- Nagyot nőtt a takarítócég, már több mint 11 ezren dolgoznak náluk: létszámtrendek 2 hónapja
- A brit munkavállalók harmada már dolgozott mérgező vezetővel 2 hónapja
- Nőnapi cikkcsokor a HR Portáltól - így fest a nők helyzete a munka világában 2024-ben 2 hónapja