kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Elbocsátások miatt tüntettek a postások

Tíz százalékos bércsökkentésük és a román postánál tervezett elbocsátások miatt tüntettek kedden Bukarestben a postások.

A román parlament előtt mintegy 1500 postás vonult fel, akik azt követelték, hogy növelje hatékonyságát az állami tulajdonban lévő posta, különben elkerülhetetlen a vállalat csődje. A román posta súlyos anyagi helyzetbe jutott, ezért a vezetőség havonta két napos kényszerszabadságot rendelt el valamennyi alkalmazott számára, ami a szakszervezetek számítása szerint körülbelül 10 százalékos bércsökkentést jelent.

A bércsökkentés mellett a vállalat több száz vidéki hivatalt bezár, a szakszervezetek számítása szerint így 1400 alkalmazott veszíti el állását. Ezt cáfolja a vállalatvezetés, amely szerint sok dolgozót a megmaradó postákon foglalkoztatnak majd. Az alkalmazottak a vállalat vezetőségének lemondását is követelték, amely szerintük felelős a csőd közeli helyzet miatt.

Az alkalmazottak emellett ütemtervet is követeltek, amely a vállalat megmentéséhez szükséges konkrét intézkedéseket tartalmazza. A dolgozók érdekvédelmi szervezete azt várja el, hogy a posta az év végéig 20 százalékkal növelje bevételeit, hogy a 10 százalékos bércsökkentést visszakaphassák az alkalmazottak, és a vállalat fejlesztésére is maradjon pénzkeret.

Matei Bratianu szakszervezeti vezető munkabeszüntetést helyezett kilátásba, ha nem teljesülnek a dolgozók követelései. A román távközlési minisztérium - amelynek alárendeltségében van a posta - jövő hétre ígért választ az alkalmazottak követeléseire.
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Megszavazták a versenytilalmi záradékok betiltását, amik megakadályozzák, hogy a dolgozók a versenytársaknak dolgozzanak

Az Egyesült Államokban 30 millió dolgozó tartozik versenytilalmi megállapodás hatálya alá. Teljes cikk