Ezekben az európai városokban a legjobb dolgozni
Luxemburg, Reykjavik és Berlin is szerepel az első tíz európai város között, melyekben az emberek a legelégedettebbek a munkájukkal - derül ki az európai városok életminőségéről szóló jelentésből, melyről a schengenvisainfo.com adott hírt.
Az Európai Bizottság által közzétett jelentés legutóbbi kiadása szerint a németországi Rostock áll az első helyen, ahol a válaszadók körében a legmagasabb a munkával való elégedettség aránya: 85 százalékuknak pozitív benyomása van a német városban való munkavégzésről - írja a SchengenVisaInfo.com.
Luxemburg a következő - 84 százalékos munkával való elégedettséggel, majd Reykjavik (Izland) következik. Németország fővárosa, Berlin a hatodik olyan város Európában, ahol a munkahelyi elégedettség magas - 83 százalékos -, míg az első tíz város listája a következőképpen alakul:
A nagyvárosokban magasabb a munkával való elégedettség más területekhez képest
A fővárosok és más nagyobb városok több munkalehetőséget és jobb fizetési feltételeket kínálnak, ami vonzóbbá teszi ezeket a célpontokat a jövőbeli munkavállalók számára.
A felmérésben munkavállalókat kérdeztek arról, hogy elégedettek-e a munkájukkal. Míg Németország, Svájc, Dánia, Ausztria, Csehország és Szlovákia városaiban magasabb volt az elégedettségi szint, addig Görögország, Olaszország, Magyarország és Spanyolország városaiban alacsonyabb.
Összességében a fővárosok nem teljesítenek jobban, mint a nagyobb városok (73% és 75% elégedett). A nagyobb városok tekintetében pedig csak Olaszországban és Törökországban vannak jelentősebb országon belüli eltérések. Míg a városok között csekély a különbség, város és vidék között egyre tátongóbb különbségek alakulnak ki az elégedettségi mutatókban.
Néhány városban, például Nicosiában (Ciprus) és Bolognában (Olaszország) jelentős javulást tapasztaltak: a munkahelyi elégedettség hét százalékponttal, Antalyában (TR) pedig hat százalékponttal emelkedett.
Ezzel szemben néhány városban visszaesés volt tapasztalható: például Vallettában (MT) tíz százalékpontos, Kassán (SK) pedig nyolc százalékpontos csökkenés. Ezen eltérések ellenére a városok általános rangsora viszonylag stabil maradt: 2019 és 2023 között magas, 0,9-es korrelációval.
Ami a rangsor végére került településeket illeti: Heraklion (Görögország) kapta a legalacsonyabb pontszámot - 54 százalékot -, majd a főváros, Athén (56 százalék), Szkopje (Észak-Macedónia), Belgrád (Szerbia) és Podgorica (Montenegró) következik.
kép: Rostock, Németország
forrás: freepik
Ezek a digitális nomádok kedvenc városai - olvassa el korábbi cikkünk!
- 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is! Részletek Jegyek
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
Folyamatos az innováció az irodapiacon, amely az elmúlt évek változásaira új megoldásokat és alternatívákat kínál. A legfontosabb trendek... Teljes cikk
"Ha elfelejtjük, hogy kell feltöltődni. Elfelejtjük, hogy az este nem arra való, hogy hazavigyük a munkát és otthon folytassuk, hanem arra, hogy... Teljes cikk
Egy friss felmérés szerint az Egyesült Királyság tízből kilenc dolgozó érzett magas vagy extrém mértékű nyomást és stresszt az elmúlt egy... Teljes cikk
- Íme néhány meglepő trend a munkahelyi étkezéssel kapcsolatban 1 hete
- Nem a vezető neme a lényeg - Aurelia Luca, Skanska 1 hete
- Felmérés: így hat a fizikai dolgozókra a munkahelyi zenehallgatás 1 hete
- Vezetők és HR-esek továbbkattintani nem ér, foglalkozni kell a menopauzával! 2 hete
- Mocskos irodai titkok: Brit dolgozók vallottak munkahelyi higiénés szokásaikról 3 hete
- Uniós pénzt csak olyan cégek kaphatnának, amelyek tiszteletben tartják a munkavállalók jogait 3 hete
- Minél több a mesterséges intelligencia a munkahelyen, annál rosszabb a dolgozók életminősége 3 hete
- Agresszivitás kezelése a munkahelyen és azon kívül 3 hete
- Ez a gazdasági terület magyar családok százezreinek ad majd munkát 3 hete
- Átadták a Kerékpárosbarát Munkahely díjat 1 hónapja
- Minden váltáson gondolkodó munkavállaló potenciális jelölt 1 hónapja