kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 14 éve

Felrobbant egy illegális tűzijátékgyár: sok munkás meghalt

Nem volt működési engedélye annak a kínai tűzijátékgyárnak, amely tegnap robbant fel legkevesebb húsz ember halálát okozva - közölte kedden az állami munkabiztonsági felügyelet.

Mint kiderült, a helyi hatóságok júniusban bevonták a gyár engedélyét és felszólították a munkabiztonsági előírások javítására. Az elsődleges vizsgálatok azt is megállapították, hogy az üzemben illegális gyártás folyt.

A Jicsunban (Yichun) történt balesetnek eddig húsz halottja van, négy embert még nem találnak és 153 a sérültek száma. A gyár 51 dolgozójából tízen veszették életüket, további nyolc ember a szomszédos faüzemben halt meg, amelyet közvetlenül ért a robbanás, és amelyre átterjedt a tűz. Az áldozatok között van két járókelő is.

Szemtanúk elmondása szerint a detonáció következtében egy kilométeres távolságban betörtek az ablakok és százméteres körzetben megsérültek a vaskerítések; a környékben több épület megrongálódott. Az ott lakók elmondták: a földrengésszerű épület- és földmozgást öt kilométerrel arrébb is érezni lehetett.
A robbanás hatalmas pusztítást végzett, a helyszínre 1700 mentőt, tűzoltót vezényeltek, akik 62 tűzoltóautóval oltották a tüzet, illetve locsolták a környező épületeket. A tűz oltásába egy helikoptert is bevetettek. A közelben három faüzem és egy evőpálcikagyár is található. Kedden délután még mindig nagy volt a füst a területen, a gyártól 300 méterre több mint húsz kisebb tűz égett, mivel a gyúlékony anyagok újra és újra belobbantak.

A környéket lezárták, kétezer embert kilakoltattak, a körülmények vizsgálata még tart. A Hejlungcsiang (Heilonjiang) tartományi vezetés azonnali ellenőrzést rendelt el a területén található hasonló üzemeknél és ahol hiányosságokat tapasztalnak, azonnali bezárást helyezett kilátásba. Hat tartományi tűzijátékgyárban már leállították a termelést - közölték tartományi illetékesek.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben

A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk

A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel

A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk