Jogos volt a sztrájk a péti ammónia-üzemben
Jogosnak mondta ki a Veszprém Megyei Munkaügyi Bíróság végzésében hétfőn a péti Nitrogénművek Zrt. ammónia-üzeme dolgozóinak múlt heti, kétnapos sztrájkját.
A bíróság nem fogadta el alaposnak az indokokat, s a Nitrogénművek Zrt. kérelmét elutasította - közölte a bíróság elnökhelyettese. Kármán Miklósné ismertetése szerint a bíróság rámutatott, hogy a törvény alapján sztrájk kezdeményezhető, ha a vitatott kérdésben az egyeztető tárgyalások hét napon belül nem vezetnek eredményre. Már pedig Péten ez történt - tette hozzá a bíróság szóvivője.
Ismertetése szerint a távolléti díjjal kapcsolatos szakszervezeti követelés pedig nem irányult a kollektív szerződés módosítására, mert abban erről nincs is rendelkezés. A bírósági elnökhelyettes elmondta: a felek közötti egyeztető tárgyalásokon volt szó arról, hogy ha nem vezet eredményre a béralku, akkor sztrájkot kezdeményez a szakszervezet, s ezt a tényt a munkabeszüntetés bejelentésének minősítette a bíróság. Az első fokú bíróság végzése nem jogerős, ellene 15 napon belül fellebbezéssel élhet a Nitrogénművek Zrt.
Falusi Sándor, a Nitrogén Összefogás Szakszervezet elnöke az MTI-vel azt közölte, hogy nem a sztrájkot, hanem a béralku tárgyalásokat szeretnék folytatni. Emlékeztetett arra, hogy az ammónia-üzem dolgozói 13 százalékos béremelést és a távolléti díj emeltebb összegű elszámolását javasolták, ám a cégvezetés csak 6,5 százalékos bérfejlesztést tudott volna elfogadni. Most a cégnek kell lépnie, a labda azon a térfélen pattog; fellebbez a bíróság döntése ellen vagy leül tárgyalni - tette hozzá a szakszervezeti elnök.
A péti Nitrogénművek Zrt.-nél nem kívántak nyilatkozni, Szabó Józsefné személyzeti osztályvezető azt közölte az MTI-vel, hogy kedden valószínűleg sajtóközleményt adnak ki az üggyel kapcsolatban.
- 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
A vállalatnál az elmúlt évben több mint 1500 munkatárs részesült szakoktatásban. Teljes cikk
A Samsung Group hatnapos munkahetet vezet be a vezetők számára Koreában. Az értesülések szerint ez a sürgősségi intézkedésnek titulált... Teljes cikk
A nemeztközi Generali Csoport június 1-jétől átalakítja szervezeti struktúráját a biztosításra és a vagyonkezelésre összpontosítva - írja a... Teljes cikk
- Napok óta sztrájkolnak a román postások 1 hónapja
- Czomba Sándor: Még soha nem volt ilyen alacsony a regisztrált álláskeresők létszáma 1 hónapja
- Megállapodás született az operaházi sztrájk felfüggesztéséről 1 hónapja
- Figyelmeztető sztrájkot tartottak az Autoliv Kft. dolgozói 1 hónapja
- A sztrájk folytatódik: az Opera dolgozói béremelésig tüntetnek 2 hónapja
- Sztrájkot hirdettek szerdára a román postások - kétharmaduk minimálbérből él 2 hónapja
- Elmaradhat az előadás - sztrájkba lépnek az Operaház dolgozói 2 hónapja
- Nemcsak munkabeszüntetéssel, hanem "túlbuzgósággal" is sztrájkolnak 2 hónapja
- Figyelmeztető sztrájkot tartottak a kecskeméti Mercedes-gyárban 2 hónapja
- Új szakember vezeti a Continental szegedi gyárát 2 hónapja
- Budapesti járatokat is érintett a légiutas-kísérők sztrájkja 2 hónapja