kapubanner for mobile
Megjelent: 10 éve

Nem kaptak fizetést az olimpia vendégmunkásai

A szocsi téli olimpia helyszínein dolgozó mintegy 96 ezer munkás közül becslések szerint 15-20 ezer volt migráns. A javarészt a szovjet utódállamokból származó emberek jobb megélhetésben reménykedve utaztak a krasznodari régióba, de az ügyeikkel foglalkozó emberi jogi szervezetek szerint hozzávetőlegesen 90 százalékuktól tagadtak meg valamilyen juttatást, írja az Átlátszó. Ezek vendégmunkások az építkezéseken dolgoztak - majd pénz nélkül ki lettek utasítva az országból.

images

A nehéz lakókörülmények között elhelyezett munkások közül ezres nagyságrendben tudnak olyan esetekről a Memorial-nál és Human Rights Watch-nál, akiket fizetés nélkül deportáltak. A rendőri és idegenrendészeti szervekkel is összejátszó építőipari vállalatok jellemzően visszatartották a munkások dokumentumait, majd amikor elkészült egy-egy építkezés, akkor rájuk hívták a hatóságokat. Többeket napokig tartottak élelem és fekvőhely nélküli rendőri fogságban, sokakat bántalmaztak is, ha reklamálni mertek.

Átlátszó
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Utcára vonultak a pedagógusok Brüsszelben

A megmozduláson több mint ötezren vettek részt. Teljes cikk

A brit dolgozók 78 százaléka a munkahelyi stressz miatt mondana fel

A brit gazdaság csak tavaly 17,1 millió nap betegszabadságot veszített a munkahelyi stressz és szorongás miatt. Teljes cikk