Programozóversenyt hirdetett az Ericsson
Több mint négyszáz egyetemista és friss diplomás vett részt az Ericsson Magyarország kutatás-fejlesztési központjának első C++ programozó-versenyén. Az ELTE-ről érkező győztes csapat Stockholmba repülhet, a döntőbe jutottak mentesülnek az Ericsson szakmai felvételi tesztje alól.
A verseny életre hívásának apropója az, hogy az elmúlt 3 évben 600 munkatárssal bővítette létszámát az Ericsson Magyarország, és az újonnan érkezettek túlnyomó többsége szoftverfejlesztői területen kapott állást. A bajnokság során az Ericsson igyekezett olyan problémákat becsempészni a feladatokba, amelyek segítségével megismertetheti a tevékenysége során előforduló kihívásokkal a jövő szakembereit.
A csapatoknak a két webes előszűrő és a döntő alatt összesen 11 feladat megoldásával kellett bizonyítania programozási tudását. A 10 döntős csapatot az Ericsson K+F központjába hívták össze, hogy a cég telephelyén egyidőben dolgozva mérjék össze
tudásukat és dőljön el ki a legjobb. A feladatokat az Ericssonnál dolgozó szoftvertechnológiáért felelős kollégák állították össze
Dr. Porkoláb Zoltán vezetésével. Ők feleltek a feladatok megfogalmazásáért, ellenőrzéséért és a teljes kivitelezésért.
A lelkes versenyzők gyakran olyan megoldásokkal is meglepték a szervezőket, melyekre azok korábban nem is gondoltak volna, újabb bizonyítékokat szolgáltatva a hazai informatikus hallgatók tudására és kiemelkedő kreativitására. A csapatok a döntőbe jutásukkal már bizonyították szakmai érdeklődésüket
hozzáértésüket, ezért az Ericsson úgy döntött, hogy ők mentesülnek a szakmai felvételi feladatok elvégzése alól.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A kecskeméti Mercedes-gyár tovább bővül; az idén már 140 új munkatársat vettek fel, így a létszám elérte az ötezer főt - jelentette be Jens... Teljes cikk
A polgári légi és űrjárművek javításával foglalkozó, hazai tulajdonú Aero Space Power új üzemcsarnokot épít Kisvárdán a portfóliója... Teljes cikk
Először rendez állásbörzét jövő szombaton a 280 milliárd forintos beruházással 2500 új munkahelyet teremtő Vulcan Shield Global (VSG)... Teljes cikk
- DNS-be kódolt versenyelőny: fájdalmas generációváltás jöhet az IT-szektorban 9 hónapja
- Tanulmány: ez a leghatékonyabb munkaszervezés a szoftverfejlesztő csapatoknál 10 hónapja
- Nőtt a kisebb méretű foglalkoztatók aránya a programozói területen 2 éve
- PLC programozó 2 éve
- Szoftverfejlesztő 2 éve
- Szoftverfejlesztő 2 éve
- Pályakezdő szoftverfejlesztők léphet be a légiközlekedési informatika világába 3 éve
- Hatalmasat emelkedtek az informatikusok bérei - Itt vannak a legfrissebb adatok 3 éve
- Programozó 3 éve
- Ismét keresik a legjobb természettudományos tanárokat 3 éve
- Új trend: Az IT-szektorban egyre többen kapják euróban a fizetésüket 3 éve

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben