Szívfájdalom-szabadnapot vehetnek ki a nők Tokióban
Több japán munkáltató is rájött, hogy felesleges munkát osztani a női alkalmazottakra olyankor, amikor egy durva szakítás fájdalmával küzdenek, vagy amikor nagy leértékelések vannak a városban. Ezért ilyen alkalmakkor külön szabadságot vehetnek ki a gyengébb nem képviselői - írja a Napi Gazdaság.
A tokiói cégnél továbbá évente kétszer két délelőttöt kivehetnek a leértékelésektől megzavarodott nők, hogy nagyobb eséllyel vehessék meg az akciós árukat. Ennek a bevezetésére azért volt szükség, mert a cég vezetése megfigyelte, hogy ilyen-olyan indokokkal úgyis ellógnak az alkalmazottak vásárolni, így viszont legalább nem kell betegséget szimulálni.
Napi Gazdaság
- 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége. Részletek Jegyek
- 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni Részletek Jegyek
- 2024.05.14Mesterséges intelligencia használata a marketing munkában Képzésünk célja, hogy bemutassuk 2024-ben mi mindenre képes a mesterséges intelligencia, használata mennyire meg tudja könnyíteni a marketing szakemberek - vagy erre a pályára készülők - munkáját. A képzés során a résztvevő megtanulja, hogy milyen kiaknázatlan lehetőségek rejlenek a mesterséges intelligenciában. Ezen túl megtanulja, hogy a különböző AI eszközöket milyen stratégiai kombinációban érdemes használni a lehető legnagyobb hatékonyság elérése érdekében. Részletek Jegyek
- 2024.06.10Szakemberből vezető A szerepváltás nézőpontváltással is jár, nem csak névjegykártyád változott meg. Ha szakemberből lettél vezető érdemes feltenned a kérdéseket: Mi a feladatom? Miért vagyok felelős? Mi változott? Ez a képzés abban segít, hogy tisztábban tudd megfogalmazni és megérteni a saját vezetői szerepedet, az ezzel kapcsolatos változásokat és elvárásokat. Részletek Jegyek
A brit cégvezetők 7,7%-a 70 év feletti - derül ki egy kutatásból. Teljes cikk
Az Egyesült Államokban 30 millió dolgozó tartozik versenytilalmi megállapodás hatálya alá. Teljes cikk
Az új szabályok 2024. július 16-tól lesznek kötelezőek. Teljes cikk
- Íme, a szabadnapok és hosszú hétvégék listája 2024-ben! 11 hónapja
- Japánok nyújtanak sokrétű segítséget az ukrán orvosoknak a halottak azonosításában 11 hónapja
- Az ünnepnapok különbségei Németország és Magyarország viszonylatában 12 hónapja
- Pihenőnapot szeretnének december 24-re a kereskedelmi dolgozók is 12 hónapja
- Pécsen adták át a japán Seiren csoport első európai gyáregységét 12 hónapja
- Hatnapos hosszú hétvége is jöhet 2024-ben! 12 hónapja
- Kirúgtak egy japán parlamenti képviselőt, mert egyszer sem jött be dolgozni 1 éve
- Újabb akkumulátorgyártó érkezik, ezúttal Vácrátótra 1 éve
- Egyetlen ledolgozós hétvége sem lesz 2023-ban, négynapos viszont kettő is 1 éve
- Mi Hazánk: Multik érdekeit szolgálja a Munka törvénykönyvének tervezett módosítása 1 éve
- Ma van a Mentális / Lelki Egészség Világnapja 2 éve