Bolognai folyamatról tanácskoznak a szakértők
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Bolognai Szemináriumra Európa számos országából érkeztek felsőoktatási és esélyegyenlőségi szakértők Budapestre, hogy november 10-11-én a bolognai folyamat szociális aspektusát vizsgáló és a nemzeti cselekvési tervek elkészítéséhez segítséget nyújtó találkozón részt vegyenek.
A plenáris ülés mellett három munkacsoporton belül tanácskoznak a szakemberek. Tárgyalják a felsőoktatás bemeneti és kimeneteli követelményeit, az oktatás színvonalának megtartásával megvalósuló méltányossági eljárások lehetőségeit és az alulreprezentált csoportok munkaerő-piaci esélyeit. A második munkacsoport a sokat kritizált felsőoktatási rangsorokkal, a harmadik pedig az egyre növekvő számú kisebbségek: migránsok, a nemzetiségek, a nők, a fogyatékkal élők helyzetével foglalkozik.
Jelenleg 46 ország vesz részt a Bolognai-rendszerben. A felsőoktatáshoz való hozzáférhetőség kérdésével, a hátrányos helyzetű csoportok esélyeinek javításával első ízben a 2001-es prágai konferencia foglalkozott, míg azonban a cseh fővárosban még csak a téma fontosságát jelölték meg, addig a soron következő találkozókon: 2003-ban Berlinben, 2005-ben Bergenben, 2007-ben pedig Londonban konkrét javaslatok születtek. A találkozók egyik célja, hogy az esélyegyenlőségi szempontoknak megfelelően a hallgatóság tükrözze a társadalom összetételét és az egyes kisebbségek megfelelő számban képviseltessék magukat.
A munka nyomán a felsőoktatási intézményeknek új módszereket kell végiggondolniuk a hátrányos helyzetű csoportok támogatására, a döntések folyamán pedig egyre nagyobb szerephez jutnak európai szinten a hallgatók és azok képviseletei: a miniszteri konferenciákon a diákságot teljes jogú partnerekként kezelik. A londoni nyilatkozat már azt várja a tagállamoktól, hogy dolgozzák ki saját, szociális célokat és megoldásokat tartalmazó stratégiájukat. Az elkészült anyagokat a 2010 márciusában Bécsben és Budapesten megrendezendő jubileumi konferencián kell bemutatniuk a tagállamoknak.
Edupress.hu
Jelenleg 46 ország vesz részt a Bolognai-rendszerben. A felsőoktatáshoz való hozzáférhetőség kérdésével, a hátrányos helyzetű csoportok esélyeinek javításával első ízben a 2001-es prágai konferencia foglalkozott, míg azonban a cseh fővárosban még csak a téma fontosságát jelölték meg, addig a soron következő találkozókon: 2003-ban Berlinben, 2005-ben Bergenben, 2007-ben pedig Londonban konkrét javaslatok születtek. A találkozók egyik célja, hogy az esélyegyenlőségi szempontoknak megfelelően a hallgatóság tükrözze a társadalom összetételét és az egyes kisebbségek megfelelő számban képviseltessék magukat.
A munka nyomán a felsőoktatási intézményeknek új módszereket kell végiggondolniuk a hátrányos helyzetű csoportok támogatására, a döntések folyamán pedig egyre nagyobb szerephez jutnak európai szinten a hallgatók és azok képviseletei: a miniszteri konferenciákon a diákságot teljes jogú partnerekként kezelik. A londoni nyilatkozat már azt várja a tagállamoktól, hogy dolgozzák ki saját, szociális célokat és megoldásokat tartalmazó stratégiájukat. Az elkészült anyagokat a 2010 márciusában Bécsben és Budapesten megrendezendő jubileumi konferencián kell bemutatniuk a tagállamoknak.
Edupress.hu
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11BCM - Üzletmenet-folytonosság menedzsment képzés Az intenzív, workshop jellegű program célja, hogy a résztvevők képessé váljanak egy ISO 22301:2019 alapú üzletmenet-folytonossági irányítási rendszer (BCMS) tervezésére, bevezetésére és fenntartására.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?