2008. október 7. - 2008. október 8.
HR controlling I.
Helyszín: Lions Garden Hotel**** 1146 Budapest, Cházár András u. 4. Szervező: Erényi Stella, [email protected]
Akiknek ajánljuk:
HR-el foglalkozó vezetőknek és (kulcs) munkatársaknak, akik a HR munka hatékonyságát, eredményét mérni, számolni, és ezt begyakorolni szeretnék.
Ajánljuk továbbá mindazoknak, akik a munkaerő elemzésének, értékelésének vállalati standardizálását, és mérésének elvét és gyakorlatát megismerni szeretnék.
Tematika:
- Humánstratégia
- Humáncontrolling
- Munkaerő értékének modern, vállalat-specifikus megközelítése
-Kompetencia térkép
-Teljesítményalapú mérési rendszerek
-Mutatószámrendszerek, mutatószámok
-Mutatószámrendszerekből adódó gap (rés) analízis kiszámítása
-Gap ábra készítése
-A képzés hozamainak számszerűsíthető formái
-A képzés hozamainak nem számszerűsíthető, de mérhető formái
-A képzés jelenértékének meghatározása
-A képzés belső megtérülési rátájának meghatározás
-A képzés megtérülési idejének meghatározása
-Értékelemzési cél megfogalmazása
-A számszerűsíthető és a szubjektív mérési elemek egységes alkalmazása
- Egyes értékek haszonértékének számítása
- A teljes haszonérték kiszámítása
- Összevetés, rangsorolás
- Diagramban történő ábrázolás
- Projektszemlélet és a HR tevékenység
- Hálótervezés a HR munkában, hálóterv készítés
- Gantt diagram a HR munkában, Gantt diagram készítése
- Költség-réselemzés a HR munkában, költségelemzés készítése
Módszertan:
A módszereket ppt prezentáción, számítási és esetpéldákon keresztül mutatjuk be, és elemezzük a résztvevők aktív közreműködésével, akik így képesek lesznek ezek alkalmazására saját vállalatuknál is.
A résztvevők igen rövid elméleti megközelítés után (előadói segítséggel) egyénileg és/vagy csoportosan kapcsolódó feladatokat oldanak meg, eredményeket elemzik és értékelik.
Időpont: 2008. október 7-8. kedd-szerda 10h-17h30
Előadó: Ambrus Tibor c. docens, szakképzési és projektmenedzsment szakértő, REFA tanár
További információ:
www.samling.hu