10 ezer cég mentesül a TB-járulék fizetése alól
A január-szeptemberi időszakban 9.700 kis cég igényelte az egy éves járulékmentességet jelentő kedvezményt, több mint 12.000 álláskeresőt alkalmazva - tájékoztatott a Szociális és Munkaügyi Minisztérium.
A szaktárca úgy kalkulált, hogy az idei évben körülbelül 10-11 ezer vállalkozás veszi majd igénybe a járulékmentességet, 14-15 ezer álláskeresőt alkalmazva. Az eddigi érdeklődés alapján ez jó prognózisnak bizonyult.
Már az első félév során is sok cég találta vonzónak ezt a lehetőséget, s így sok álláskeresőnek biztosítottak munkát. Ebben az időszakban csaknem 6 ezer vállalkozás, civil szervezet vett fel 7723 álláskeresőt. A lehetőséget leginkább a mikrovállalkozások használták ki, akkor 4439 nyerte el közülük ezt a kedvezményt. A kis és közepes vállalkozásból 1420 volt a kedvezményezett. A civil szervezetek közül 83 használta ki a lehetőséget.
Sok az észak-magyarországi kedvezményezett
A legtöbb kedvezményezett vállalkozás és civil szervezet akkor Szabolcs-Szatmár-Bereg (668), illetve Pest megyéből (594), valamint Borsod-Abaúj-Zemplén megyéből (544) jelentkezett. Egy korábbi statisztika szerint április végéig 3182 cég nyerte el a kedvezményt, 4260 álláskereső alkalmazásához.
A kedvezmény csak bizonyos kereseti mértékig vehető igénybe. Ez dolgozónként, hónaponként elérheti a 27951 forintot. A munkáltatók a helyileg illetékes munkaügyi kirendeltségen köthetnek megállapodást a kedvezmény igénybevételéről. A kedvezményt nem visszaigénylik, hanem a hónaponkénti bevallásban tételesen közlik. Az igénybevétel jogszerűségét az adóhatóság és a helyi munkaügyi központ is ellenőrzi.
MTI / Menedzsment Fórum
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A szakszervezet szerint a szervezet „vízfejűvé” vált. Teljes cikk
A nő ellen bűnszövetségben és üzletszerűen elkövetett vesztegetés elfogadásának bűntette miatt emeltek vádat. Teljes cikk
A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?