kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

12 milliárd dollár fizetési bónuszként

Az idei év után együttesen több mint 12 milliárd dollár extrajövedelmet zsebelnek be a befektetésekkel foglalkozó New York-i szakemberek.

Amerikai vezetési tanácsadók véleménye szerint az idén a Wall Street befektetéssel foglalkozó cégeinél kifizetett vezetői bónuszok átlagban 15 százalékkal haladják majd meg a tavalyiakat. Eszerint a második egymást követő évben lesz jelentősebb emelkedés, miután tavaly a nevezett különleges vezetői javadalmazás átlagosan 20 százalékkal nőtt a nagyobb amerikai befektetési vállalatoknál.

A befektetői bankári bónuszok növekedésének mértéke elérheti a 30 százalékot is, tekintettel a számos cégbekebelezésre, összeolvadásra. A kötött bérhez igazított prémiumok növekedése, amely tavaly is tapasztalható volt, az idén 10 százalék körül lesz - idézi a Johnson Associates-t a Reuters hírügynökség.
A befektetési bankároknál a nem bérhez kötött bónuszok nem növekedtek dinamikusan, de a fix jövedelmi rész szépen emelkedett.

Tavaly a Wall Street-en a befektetési vállalkozások embereinek összesen 10,7 milliárd dollárnyit fizettek ki bónuszként, a 2002-es évben 8,6 milliárdot. 2000-ben az összeg még - rekordot elérve - 19,4 milliárd dollár volt.
Tavaly New York városnak a bónuszok után 182,5 millió, az államnak pedig 805,2 millió dolláros adóbevétele lett, ami jelentősen hozzájárult a nagyváros gazdaságának, s nem utolsó sorban ingatlanpiacának fellendüléséhez.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit

Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk

8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik

A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk

Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben

Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek