kapubanner for mobile

munkaerőpiac tankötelezettség következmény rokkantrendszer

Megjelent: 16 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

15 éves tankötelezettség: az olcsó munkaerő országa leszünk

Nem tudná felszívni a munkaerőpiac azt a tömeget, ami a tizenöt éves munkavállalók belépésével vagy a rokkantnyugdíjasok ismételt munkára kötelezésével jelentkezne - mondta az InfoRádió által megkérdezett szakértő.

Csaposs Noémi munkaerő-piaci szakértő a tankötelezettség korhatárának leszállítását kifogásolta. Magyarország a nyugati társadalmakhoz tartozik, ahol azonban nem erre megy a világ - fogalmazott. A Munka Törvénykönyve értelmében ráadásul tizenhat éven aluli fiatal csak tanítási szünetben, szülői engedéllyel vállalhat részmunkaidős állást.

Úgy véli, a 15 évesen iskolából kikerülők csak olyan munkát tudnának elvállalni, amihez nem kell szaktudás és képesítés. Valószínűleg csak fizikai vagy betanított munkára lesznek alkalmasak. Benne fognak ragadni ebben a rendszerben, amelyben nagyon alacsony a bér, és a munkák is szezonálisak - tette hozzá.

Mint fogalmazott, "a betanított, olcsó munkaerő országává fogunk válni", ebben viszont nem leszünk versenyképesek.

InfoRádió

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek

Video

Átadták az Év Felnőttképzői pályázat díjait - VIDEÓ

Könyvajánló

Martin Wehrle: Az 500 legjobb coaching kérdés

Egy-egy kérdést alapul véve vezet el a megoldásig

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Státusz, elismerés, láthatóság, növekedés, teljesítmény. Sokáig ezekből építettük fel a siker képét. De mi történik ha mindet megvan, mégsem vagyunk elégedettek. Pistyur Veronika könyve erről szól.

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026