kapubanner for mobile
Megjelent: 21 éve

6,1 százalékosra nőtt a munkanélküliség

Címlap >> Hazai gazdaság /uzletinegyed/hirek/hazaihirek/2004112561szazalekosra.html" [origo]" " " 6,1 százalékosra nőtt a munkanélküliség2004. november 25., csütörtök, 9:13|Utolsó módosítás: 2004. november 25., csütörtök, 9:13A cikk betűmérete :kisebbnagyobbA munkanélküliségi ráta 6,1 százalék volt az idén az augusztustól októberig tartó időszakban, ami 0,5 százalékponttal magasabb az egy évvel korábbinál és megegyezik a július és szeptember közötti hónapokban - közölte a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) csütörtökön.Az augusztustól októberig tartó időszakban a foglalkoztatottak száma 3 millió 915 ezer fő, a munkanélküliek száma pedig 255 ezer fő volt. A munkanélküliségi ráta 6,1 százalék volt az idén július-szeptemberben, 0,4 százalékponttal magasabb, mint egy évvel korábban és 0,2 százalékponttal több, mint június és augusztus között. A július és szeptemberi közötti időszakban a foglalkoztatottak száma 3 millió 907 ezer fő volt.A munkanélküliség tavaly augusztus és október között 5,6százalékot tett ki, és ez 0,3 százalékponttal alacsonyabb volt az egy évvel korábbinál - derül ki a KSH honlapján megjelent közleményből.[origo]        
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek