900 milliót kap BAZ megye a közmunkaprogramból
Novemberben indul az a közmunkaprogram, amely hat hónapon át 24 ezer embernek biztosít munkalehetőséget; a hétmilliárd forintos keretből Borsod-Abaúj-Zemplén megye 14 százalékos részesedéssel 900 millió forintot kap - közölte a Foglalkoztatáspolitikai és Munkaügyi Bizottság alelnöke, Gúr Nándor pénteken, miskolci sajtótájékoztatóján.
A hétmilliárd forintos közfoglalkoztatási projekt három minisztérium összefogásával november közepén indul és hat hónapig tart, ez idő alatt 24 ezer ember számára biztosít munkalehetőséget. Majd kifejtette, hogy a pályázat kiírásakor nem korlátozták a munkavégzés jellegét, így minden a működési körükbe tartozó ügyben pályázhattak az önkormányzatok és az önkormányzati közösségek.
Gúr Nándor a fekete munka felszámolásával kapcsolatban szólt arról, hogy már 220 ezer alkalmi munkavállalói könyvet váltottak ki az országban, ez a szám csaknem kétszerese a korábbi évek adatainak. Felhívta a figyelmet arra, hogy a másfél hónappal ezelőtt indult startkártya program sikerét bizonyítja, hogy eddig ötezren vették igénybe.
Ez azt jelenti, hogy a foglalkoztatás kifehérítését segítő kártyát november végére hétezren, egy év múlva pedig körülbelül ötvenezren veszik igénybe - fűzte hozzá. Emlékeztetett arra, hogy a startkártyát 25 évnél, illetve felsőfokú végzettségű esetében 30 évnél fiatalabb munkavállalók két évre válthatják ki, a munkáltató által fizetett járulékterhek 33,5 százalékról az első évben 15 százalékra, második évben pedig 25 százalékra csökkennek.
MTI/Menedzsment Fórum
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?