kapubanner for mobile

92 millió ügyfél adatait adta el az AOL munkatársa

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Őrizetbe vették az AOL internet-szolgáltató munkatársát az Egyesült Államokban, mert az ellopta és továbbadta egy spam-küldő részére a cég 92 millió ügyfelének nevét, címét és információkat a hitel- és bankkártyáikról.

A hatóságok szintén letartóztattak egy Las Vegas-i férfit, akit azzal gyanúsítanak, hogy megvásárolta az AOL dolgozójától az általa eltulajdonított információkat. A rendőrök egyébként időközben már szabadlábra is helyezték a 24 éves Jason Smatherst, akinek mellesleg semmilyen engedélye nem volt ahhoz, hogy hozzáférjen az ügyfelek személyes adataihoz. A gyanúsított ezekhez úgy tudott hozzájutni, hogy visszaélt az egyik kollégája azonosítószámával. Az ügyben eljáró, New York szövetségi állam egyik déli kerületi államügyészsége szerint ez azonban még így sem volt egyszerű feladat.

David N. Kelly államügyész szerint ez az eset az első ügyek között lesz tárgyalva azok közül, amelyekre már vonatkozik az idén január elseje óta hatályban lévő CAN-SPAM Act nevű spam-ellenes törvény. A jogszabály szerint a vádlottakra akár 5 évig terjedő börtönbüntetés és 250 ezer dolláros pénzbüntetés is kiszabható.

forrás: SG.hu/ Berta Sándor
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek